Aktualizacja: 07.07.2020 12:47 Publikacja: 07.07.2020 17:45
Foto: Adobe Stock
Należy odróżnić dywidendę rzeczową sensu stricto od dywidendy pieniężnej, która jest realizowana poprzez rzeczowe świadczenie zastępcze. Różnica sprowadza się do tego, że w przypadku dywidendy rzeczowej uchwała od razu stanowi o takim sposobie dystrybucji zysku, a przypadku świadczenia w miejsce wykonania formalnie nie dochodzi do wypłaty dywidendy rzeczowej, lecz do świadczenia innego w miejsce pierwotnego świadczenia pieniężnego. Pierwsze rozwiązanie zakłada partycypację wszystkich akcjonariuszy w dystrybucji dywidendy w formie rzeczowej, a drugie tylko tych, którzy porozumieli się ze spółką niezależnie od podjętej uchwały.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
System kaucyjny jeszcze nie zaczął działać, a już pojawiają się problemy z interpretacją przepisów.
Uruchomienie systemu kaucyjnego wymaga przygotowań po stronie jego przyszłych uczestników. Dotyczą one m.in. zas...
Odpowiednio zaprojektowany i wdrożony system compliance stanowi najwłaściwszą odpowiedź zarządów spółek na rosną...
Zatrudnienie członka zarządu na podstawie umowy o pracę może zostać zakwestionowane przez ZUS, gdy jest nim więk...
Granty na Eurogranty to sposobność na zmniejszenie kosztów działań związanych z pozyskiwaniem partnerów do wspól...
Wspiera edukację, lokalne społeczności oraz pracowników w ich trudnych życiowych momentach. Od 35 lat duński holding VKR – właściciel marek VELUX oraz spółek siostrzanych konsekwentnie pokazuje, że kapitał społeczny jest tak samo ważny jak kapitał finansowy.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
