Aktualizacja: 08.09.2021 07:11 Publikacja: 08.09.2021 14:15
Foto: Adobe Stock
Podpisy elektroniczne są coraz powszechniejsze. Na gwałtowny wzrost ich popularności wpłynęła pandemia COVID-19 skutkująca niespodziewanym ograniczeniem bezpośrednich kontaktów międzyludzkich i przeniesieniem ich do świata wirtualnego. Obecnie podpisy elektroniczne umożliwiają dokonanie wielu czynności prawnych, w tym zdalne zawieranie umów.
Pod pojęciem „podpisu elektronicznego" kryje się wiele rozwiązań, ale tylko kwalifikowany podpis elektroniczny zrównany jest mocą prawną z podpisem własnoręcznym.
Możliwość wykonywania pracy na rzecz osoby trzeciej (outsourcing) przez cudzoziemca zależy od modelu współpracy.
Wbrew zapowiedziom ws. zmian w zatrudnianiu pracowników, pracodawcy nie będą musieli podawać informacji o wynagr...
Urlopy bezpłatne powodują zawieszenie stosunku pracy w obszarze obowiązków pracowniczych, jednak nie następuje t...
Zakres obowiązków i miejsce wykonywania pracy przy rozszerzeniu stosunku pracy mogą się różnić - orzekł Sąd Najw...
Bieg miesięcznego terminu rozpoczyna się dopiero od chwili, w której pracodawca uzyskał wiarygodne informacje, u...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
