Aktualizacja: 04.09.2025 09:01 Publikacja: 04.09.2025 06:00
Zapewne przy wprowadzeniu ośmiogodzinnego czasu pracy i wolnych sobót też pojawiało się wiele wątpliwości.
Foto: Adobe Stock
– Ośmiogodzinny czas pracy wprowadzono w Polsce 107 lat temu, a wolne soboty ponad 50 lat temu. W tym czasie wiele się zmieniło. Wzrosła efektywność pracy, wiele krajów już dziś skraca czas pracy – przekonuje entuzjastka tego pomysłu, ministra Agnieszka Dziemianowicz-Bąk.
Pracodawcy mogą zgłaszać się do 15 września do ministerialnego pilotażu. Więcej na ten temat można przeczytać w artykule pt. „Pilotażowy skrócony czas pracy – szansa czy pułapka?”. Wprowadzenie zmian legislacyjnych zmierzających do skrócenia czasu pracy, bez wcześniejszej analizy i oceny skutków takiej decyzji, mogłoby się źle skończyć dla gospodarki. Dobrze więc, że pilotaż jest.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Staż pracy ma wpływ na wiele uprawnień. W interesie każdego pracownika jest więc dokładne udokumentowanie swojeg...
Prawo do urlopu macierzyńskiego i zasiłku macierzyńskiego przysługuje po poronieniu nawet na początku ciąży. Ni...
Przez cały okres objęty pilotażem pracodawca nie może zredukować zatrudnienia ponad dopuszczalny próg, obniżyć p...
Skopiowanie ze służbowego komputera poufnych informacji stanowi zagrożenie interesów pracodawcy, a tym samym daj...
ZUS powinien odróżniać obejście prawa od pozorności czynności prawnej.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
