Aktualizacja: 03.11.2021 14:36 Publikacja: 27.10.2021 14:06
Foto: Adobe Stock
Przyznając pracownikom ulgowe usługi i świadczenia z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych pracodawca powinien kierować się kryterium socjalnym. Do tego nasza spółka zwykle wymaga od pracowników złożenia oświadczenia o wysokości dochodu przypadającego na osobę w rodzinie. Część zatrudnionych nie czuje się jednak komfortowo, deklarując swoje dochody lub nie chce pośrednio ujawniać zarobków współmałżonka. Czy możemy w jakiś sposób rozwiązać problem tej grupy pracowników? – pyta czytelniczka.
Zaproponowana przez rząd kwota przyszłorocznej płacy minimalnej jest bliższa oczekiwaniom firm, aniżeli przedsta...
Odpowiedzialny biznes przechodzi kolejną ewolucję związaną z nowymi wymaganiami regulacyjnymi. Tym razem celem jest strategiczna transformacja pozwalająca na skuteczną ochronę środowiska i praw człowieka. Jak odpowiedzieć na te wyzwania?
Płaca minimalna powinna wzrosnąć do 4806 zł. Taką propozycję przedstawi rząd Radzie Dialogu Społecznego. Obecnie...
Choć przyszłoroczna podwyżka jest wciąż negocjowana przez pracodawców i związkowców, to w tym roku przed szereg...
Pracodawcy, którzy zatrudniają młodocianych pracowników w celu przygotowania zawodowego, mogą liczyć na dofinans...
Na początku przyszłego roku resort rodziny, pracy i polityki społecznej uruchomi pilotażowy program skrócenia cz...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
