Aktualizacja: 03.02.2015 07:50 Publikacja: 03.02.2015 06:30
Foto: www.sxc.hu
Podstawowym obowiązkiem pracownika jest stawianie się do pracy i wykonywanie powierzonych mu obowiązków. Dlatego nieusprawiedliwiona absencja w niej jest ciężkim naruszeniem przez etatowca jego podstawowego obowiązku. Zgodnie z art. 52 § 1 pkt 1 k.p. firma może rozwiązać angaż bez wymówienia z winy podwładnego za poważne uchybienia podstawowym powinnościom pracowniczym.
Za takie naruszenie Sąd Najwyższy w wyroku z 14 grudnia 2000 r. (I PKN 150/00) uznał nieusprawiedliwioną nieobecność. Stwierdził, że nieusprawiedliwienie jej to ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków, mimo że pracownik wcześniej zawiadomił pracodawcę o tym, że go nie będzie w pracy i przyczynie. Bez znaczenia jest zatem to, że uprzedzi szefa, jeśli następnie nie wytłumaczy, dlaczego nie przybył do firmy.
Kup roczną subskrypcję RP.PL i ciesz się dostępem do The New York Times!
Zyskujesz:
- Roczny dostęp do The New York Times, w tym do: News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
- RP.PL — rzetelne i obiektywne źródło najważniejszych informacji z Polski i świata z dodatkową weekendową porcją błyskotliwych tekstów magazynu PLUS MINUS.
Przedstawiciele sektora usług kosmetycznych i estetycznych mają kłopot z przepisami o kwalifikacjach lekarzy pot...
Biegli rewidenci będą mogli wykonywać więcej usług na rzecz firm, które audytują. Ministerstwo Finansów proponuj...
Fundacje rodzinne nie powinny prowadzić aktywnej działalności gospodarczej. W opinii ekspertów zakaz najmu krótk...
Od wtorku polski rynek zamówień publicznych w praktyce jest zamknięty dla firm z tzw. krajów trzecich. Chyba, że...
Dzięki Funduszom Europejskim dla Polski Wschodniej (FEPW) firmy z tego regionu mają nowe możliwości na finansowanie innowacyjnych pomysłów. Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości (PARP) oferuje startupom w Polsce Wschodniej dostęp do siedmiu Platform startowych, które dają realne wsparcie lokalnych biznesów i zwiększenie konkurencyjność przedsiębiorstw. Są to partnerstwa ośrodków innowacji dające darmowe, kompleksowe programy wsparcia startupów od momentu rejestracji spółki.
Od przyszłego roku wzrośnie do 170 tys. zł próg wartości dostaw obligujący do stosowania przepisów o zamówieniac...
Większość konsumentów popiera nałożenie na wytwórców tekstyliów odpowiedzialności za cały cykl życia produktu. Tak wynika z naszego raportu – mówi Magdalena Dziczek, ekspertka ds. rozszerzonej odpowiedzialności producenta w firmie RLG w Polsce.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
