Reklama
Rozwiń

Okulary dla niepełnoetatowca

Nie wymiar etatu, lecz organizacja pracy decydują o tym, czy osobie pracującej przy komputerze w niepełnym wymiarze czasu pracy trzeba zapewnić okulary korygujące.

Aktualizacja: 17.06.2017 10:31 Publikacja: 17.06.2017 10:00

Okulary dla niepełnoetatowca

Foto: Fotolia.com

Pracodawca powinien zapewnić zatrudnionym właściwy sprzęt niezbędny do wykonywania umówionej pracy. Nie może on być zupełnie dowolny pod względem jakości – powinien gwarantować właściwy poziom bezpieczeństwa i ergonomii. W dużej części przypadków pracownicy świadczą pracę przy użyciu komputera, który wraz z monitorem ekranowym wchodzi w skład komputerowego stanowiska pracy.

Powszechnie przyjmuje się, że prawo do dofinansowania okularów odnosi się do pracowników świadczących pracę w pełnym wymiarze, których czas pracy przed monitorem wynosi co najmniej 4 godziny dziennie. Wyklucza to prawo do dofinansowania okularów dla osób zatrudnionych na pół etatu. Czy jednak każdy pracownik świadczący pracę w niepełnym wymiarze czasu pracy jest pozbawiony prawa do okularów korekcyjnych?

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Prawo w firmie
40 proc. opłat za mieszkanie w kosztach biznesu? Jest to możliwe
Prawo w firmie
Deregulacja po 100 dniach: rząd przyjął większość postulatów zespołu Brzoski
Prawo w firmie
Ofensywa deregulacyjna zdenerwowała biznes. „Trudno to wszystko śledzić”
Prawo w firmie
Prezes Urzędu Zamówień Publicznych z nowym zadaniem
Prawo w firmie
Jak odejść ze związku zawodowego