Aktualizacja: 09.07.2016 17:08 Publikacja: 09.07.2016 15:13
Pracodawcy coraz częściej korzystają ze zdalnego odczytu położenia telefonu
Foto: 123RF
Telefon komórkowy zalicza się do typowych narzędzi pracy. Pracownik wyposażony w taki telefon, który ma być legalnie używany poza czasem pracy, powinien mieć świadomość, że pracodawca może dokładnie kontrolować m.in., gdzie się on znajduje. Takie namierzenie polega na ustaleniu współrzędnych geograficznych z dokładnością do kilku metrów. W praktyce określenie położenia aparatu odbywa się na dwa sposoby – z wykorzystaniem stacji bazowych (po numerze telefonu) oraz poprzez system GPS. Zanim jednak firma wprowadzi taki monitoring, pracownik musi o tym wiedzieć, a sama forma kontroli ma być uzasadniona celem pracodawcy.
Projekt ustawy o certyfikacji wykonawców zamówień publicznych zostanie skorygowany.
Związki zawodowe najwięcej członków pozyskują w pierwszym roku od utworzenia zakładowej organizacji związkowej....
Rządowy pakiet deregulacyjny ma uprościć życie przedsiębiorcom. Sejmowa opozycja zauważa, że likwiduje niewiele...
Perspektywy opublikowały wyniki kolejnego rankingu programów MBA, czyli studiów kształcących menedżerów. "Złotą...
Polski bank z wyróżnieniem w kategorii Metaverse. Międzynarodowe jury doceniło innowacyjną kampanię Pekao dla młodych klientów.
Współpraca podmiotów państwowych i samorządowych z sektorem prywatnym jest kluczowa dla zwiększenia efektywności...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
