Reklama
Rozwiń

BHP: zwiększa się odsetek poszkodowanych, którzy nie są pracownikami

Zwiększa się odsetek poszkodowanych, którzy nie są pracownikami. W ubiegłym roku 13 proc. stanowili wykonawcy umów cywilnych, a 90 osób w ogóle nie miało ubezpieczenia. Badając zdarzenie, inspektor sprawdzi zarówno przestrzeganie zasad BHP, jak i legalność zatrudnienia.

Aktualizacja: 05.05.2015 10:19 Publikacja: 05.05.2015 07:00

W 2014 roku inspektorzy pracy zlikwidowali bezpośrednie zagrożenia dla życia i zdrowia ponad 70 tys.

W 2014 roku inspektorzy pracy zlikwidowali bezpośrednie zagrożenia dla życia i zdrowia ponad 70 tys. zatrudnionych

Foto: 123RF

Z roku na rok maleje liczba śmiertelnych i ciężkich wypadków przy pracy. Niestety, ogólna liczba wszystkich osób poszkodowanych w takich zdarzeniach utrzymuje się na podobnym poziomie. W ubiegłym roku inspektorzy pracy zbadali okoliczności i przyczyny 2002 zgłoszonych wypadków przy pracy, w których poszkodowanych zostało 2349 osób (267 poniosło śmierć, a 768 doznało ciężkich obrażeń ciała). Aż 13 proc. z tych osób było co prawda ubezpieczonych, ale nie na podstawie umowy o pracę. A ponad 90 osób odniosło poważne obrażenia, które mogłyby być zakwalifikowane jako wypadek przy pracy, gdyby poszkodowani podlegali ubezpieczeniu wypadkowemu. Były to głównie osoby zatrudnione na podstawie umowy o dzieło. Oczywiście dane te uwzględniają jedynie wypadki zgłoszone i zarejestrowane. Poza statystyką jest wiele takich zdarzeń, w których pokrzywdzonymi są osoby nieubezpieczone, często pracujące na czarno.

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Prawo w firmie
40 proc. opłat za mieszkanie w kosztach biznesu? Jest to możliwe
Prawo w firmie
Deregulacja po 100 dniach: rząd przyjął większość postulatów zespołu Brzoski
Prawo w firmie
Ofensywa deregulacyjna zdenerwowała biznes. „Trudno to wszystko śledzić”
Prawo w firmie
Prezes Urzędu Zamówień Publicznych z nowym zadaniem
Prawo w firmie
Jak odejść ze związku zawodowego