Zbytnia powściągliwość pracodawcy przy uzasadnieniu wypowiedzenia może być dla niego zgubna. Bezpieczniej precyzyjnie wskazać przyczyny i opisać je w oświa...
Koszty mediacji w sprawach pracowniczych zależą od wysokości kwoty, jakiej etatowiec domaga się od pracodawcy. Są jednak i tak niższe niż opłaty związane z...
Agencja pracy tymczasowej zniknie z rejestru takich firm, jeśli w dwóch kolejnych latach nie prowadzi działalności zatrudnieniowej. Co roku marszałkowi woj...
Osoba, która wysłała w terminie podanie lub odwołanie do niewłaściwego urzędu, otrzyma je z powrotem z informacją, że termin do przeprowadzenia tej czynnoś...
Od pierwszego września mikro, małe i średnie przedsiębiorstwa będą mogły starać się o unijne dotacje z programu „Inteligentny rozwój". To kolejna już odsło...
Wierzyciel, aby wykazać odpowiedzialność członków zarządu za zobowiązania spółki z o.o., musi jedynie wykazać istnienie zobowiązania oraz bezskuteczność eg...
Ministerstwo finansów przedłuży do 31 stycznia 2017 r. termin obligatoryjnego składania informacji o prowadzonej ewidencji w VAT przez duże jednostki sekto...
Kasy fiskalne będą automatycznie przekazywać dane do centralnego repozytorium, prowadzonego przez ministra finansów. Celem jest zaawansowana analiza danych...
Nowozatrudnionemu pracownikowi szef musi wręczyć pisemną umowę albo potwierdzenie jej zawarcia. Od 1 września br. ma to zrobić jeszcze przed dopuszczeniem...
Jeżeli dyscyplinarka dla pracownika była uzasadniona, ale nastąpiła z niewielkim naruszeniem miesięcznego terminu na jej dokonanie, sąd może oddalić powódz...
