Aktualizacja: 20.04.2025 22:34 Publikacja: 05.08.2024 04:30
Foto: Adobe Stock
Tak uznał ZUS w najnowszej interpretacji.
Sprawa dotyczy przedsiębiorcy, który należy do grupy kapitałowej. Zajmuje się produkcją silników spalinowych oraz baterii do pojazdów elektrycznych i hybrydowych. Firma jako pracodawca zamierza udostępnić zatrudnionym niecodzienny benefit. Chodzi o korzyść polegającą na wynajęciu samochodu wraz kierowcą w dniu ślubu pracownika po cenie niższej niż rynkowa. Wszystko w ramach programu „Pakiet ślubny dla pracowników”. W tym celu przedsiębiorca zawrze umowę z firmą zewnętrzną na taką usługę. Różnica między jej wartością rynkową a kwotą, którą ma zapłacić pracownik, będzie finansowana ze środków obrotowych firmy. Miała ona jednak wątpliwości, czy taki przychód należy oskładkować.
Ubezpieczenie w KRUS nie wlicza się do okresu prowadzenia działalności, od którego zależy prawo do małego ZUS Plus.
Odszkodowanie uzupełniające z tytułu szkody poniesionej w wyniku choroby zawodowej nie stanowi podstawy wymiaru...
Większość przedsiębiorców zapłaci w 2026 r. mniejszą składkę zdrowotną niż w 2025 r. Część jednak na zmianach st...
Rzecznik małych i średnich przedsiębiorców wystosowała apel w sprawie ustawy, wprowadzającej nowe zasady opłacan...
Polityka klimatyczna i rynek energii w Polsce: podstawy prawne, energetyka społeczna. praktyczny proces powołania i rejestracji spółdzielni energetycznych oraz podpisania umowy z OSD
Co zrobić, jeśli przedsiębiorca wysłał deklaracje do ZUS i zapłacił składki zdrowotne, a później zmienił formę o...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
