Aktualizacja: 16.07.2025 00:07 Publikacja: 28.12.2022 20:00
Foto: Adobe Stock
Pracodawcy ciągle czekają na nową ustawę o zatrudnianiu cudzoziemców. Jej projekt zakłada w obszarze dotyczącym zatrudniania obywateli państw trzecich zastąpienie dotychczasowych przepisów obowiązujących i aktualizowanych wieloma nowelizacjami od blisko 20 lat, czyli od wejścia w życie ustawy z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Ustawa ma być odpowiedzią na nawarstwiające się przez lata wyzwania i problemy zgłaszane przez pracodawców chcących zatrudnić pracowników spoza Unii Europejskiej, a także uszczelnić procedury dotyczące wydawania dokumentów legalizujących pracę w Polsce. Choć miała ona wejść w życie na początku 2023 r., nie wiadomo, kiedy to nastąpi. Na razie jest po etapie uzgodnień i opiniowania. Nie wiadomo, kiedy trafi do Sejmu i jak długo będzie procedowana.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Granica między tym, co stanowi wykonywanie zwykłych obowiązków pracowniczych a podróżą służbową, bywa płynna.
Uczniowie w wakacje mogą pracować. Należy jednak pamiętać o specjalnych wymogach związanych z zatrudnieniem osób...
Gdy pracownik wyrządził szkodę swemu pracodawcy, nie zawsze konieczne jest dochodzenie zapłaty odszkodowania prz...
Zmiany formy organizacyjnej pracodawców, przejęcia i łączenia spółek skutkują tym, że pracownik może mieć możliw...
Tylko podróż służbowa spełniająca warunki z kodeksu pracy pozwala na wypłatę diet oraz zwrotu kosztów z zastosow...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
