Udostępnienie pracowników bez obowiązku poboru podatku u źródła

Udostępnianie (delegowanie do pracy) swoich pracowników, bez wpływu na czynności podejmowane przez nich u podatnika, nie jest usługą zarządzania i kontroli ani usługą do nich podobną. Nie jest także usługą podobną do usługi rekrutacji i pozyskiwania personelu.

Publikacja: 03.03.2025 04:30

Udostępnienie pracowników bez obowiązku poboru podatku u źródła

Foto: Adobe Stock

Tak uznał dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w interpretacji indywidualnej z 17 września 2024 r. (0111-KDIB1-1.4010.244.2020.9.SH).

Spółka produkcyjna (spółka) w ramach prowadzonej działalności nabywała od podmiotów zagranicznych wchodzących w skład grupy m.in. usługi polegające na udostępnianiu wykwalifikowanych i doświadczonych pracowników, jak również personelu o niższych kwalifikacjach. W tym celu spółka zawierała odpowiednie umowy z podmiotami zatrudniającymi pracowników. Spółka wniosła o potwierdzenie, że jest zobowiązana jako płatnik pobrać zryczałtowany podatek dochodowy z tytułu płatności realizowanych za usługi udostępniania pracowników zgodnie z art. 26 ust. 1 w zw. z art. 21 ust. 1 pkt 1 oraz pkt 2a ustawy o CIT.

Pozostało jeszcze 87% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Julita Karaś-Gasparska: Fit-out, czyli biura szyte na miarę
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Czy każda pożyczka jest ukrytym zyskiem
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Spółka i jej zagraniczny zakład są podmiotami powiązanymi
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Globalny podatek minimalny – czy podatnikom uda się bezpiecznie „zacumować”
Materiał Promocyjny
Zrównoważony rozwój: biznes między regulacjami i realiami
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Jak rozliczyć wydatki na fit-out
Materiał Promocyjny
Zrozumieć elektromobilność, czyli nie „czy” tylko „jak”