Reklama

Dokumenty pracownicze - ile przechowywać i jakie

Od przyszłego roku firmy mają trzymać przez 50 lat dużo mniej dokumentów. Na liście będzie ich tylko 31.

Publikacja: 03.04.2015 06:45

Obecnie jeden pracownik może wygenerować nawet 175 różnych dokumentów

Obecnie jeden pracownik może wygenerować nawet 175 różnych dokumentów

Foto: Fotorzepa, Rafał Guz

W myśl projektu nowelizacji kodeksu pracy, jaki właśnie powstał w Ministerstwie Gospodarki, od 1 stycznia 2016 r. ponad 600 tys. firm zatrudniających ponad 12 mln pracowników dostanie w końcu szczegółowe wytyczne. Dowiedzą się, jakie dokumenty pracownicze mają przetrzymywać przez 50 lat, a jakich mogą pozbyć się następnego dnia po rozstaniu z pracownikiem.

Z wyliczeń resortu gospodarki wynika, że obecnie jeden pracownik może wygenerować nawet 175 różnych dokumentów. Są to nie tylko informacje o wypłaconych wynagrodzeniach i odprowadzonych składkach do ZUS, ale także grafiki czasu pracy, wyniki okresowych badań lekarskich, wnioski urlopowe, oświadczenia na potrzeby rozliczeń podatkowych, aneksy do umowy.

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Prawo w firmie
Krzysztof Sikora, Mateusz Mintzberg: Koniec tymczasowości – kontrola inwestycji zagranicznych (FDI) na stałe w Polsce
Reklama
Prawo w firmie
Weszła w życie ustawa zawierająca pierwszy pakiet rozwiązań deregulacyjnych
Prawo w firmie
Deregulacja idzie pełną parą. Co już jest gotowe, co czeka w kolejce
Prawo w firmie
Adam Zakrzewski: Zmiany, na które czekał rynek mieszkaniowy
Materiał Promocyjny
Sprzedaż motocykli mocno się rozpędza
Prawo w firmie
40 proc. opłat za mieszkanie w kosztach biznesu? Jest to możliwe
Reklama
Reklama
Reklama