Reklama
Rozwiń

Obowiązki pracodawcy od rekrutacji do zwolnienia

Na pytania odpowiada Sylwia Puzynowska, radca prawny, prowadzi kancelarię prawa pracy

Publikacja: 12.03.2015 04:30

Sylwia Puzynowska, radca prawny, prowadzi kancelarię prawa pracy

Sylwia Puzynowska, radca prawny, prowadzi kancelarię prawa pracy

Foto: materiały prasowe

Czy praca na przemian w firmie i w domu oznacza już telepracę i związane z nią obowiązki?

To, czy praca na przemian w firmie i w domu jest telepracą, zależy od konkretnej sytuacji.

Pozostało jeszcze 95% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Prawo w firmie
40 proc. opłat za mieszkanie w kosztach biznesu? Jest to możliwe
Prawo w firmie
Deregulacja po 100 dniach: rząd przyjął większość postulatów zespołu Brzoski
Prawo w firmie
Ofensywa deregulacyjna zdenerwowała biznes. „Trudno to wszystko śledzić”
Prawo w firmie
Prezes Urzędu Zamówień Publicznych z nowym zadaniem
Prawo w firmie
Jak odejść ze związku zawodowego
Prawo w firmie
Rządowa deregulacja w Sejmie. Szybkie tempo prac i krytyka opozycji