Aktualizacja: 13.10.2016 06:20 Publikacja: 13.10.2016 06:20
Foto: Fotorzepa, Jerzy Dudek
Zleceniobiorca, który zdecyduje się na zasadzie dobrowolności przystąpić do ubezpieczenia chorobowego, w razie choroby, macierzyństwa lub konieczności sprawowania opieki nad dzieckiem lub innym chorym członkiem rodziny, może – po spełnieniu określonych przez ustawodawcę warunków – otrzymać świadczenie z ZUS. Podstawę jego wymiaru stanowi przychód za 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających powstanie niezdolności do pracy, stanowiący podstawę składki chorobowej, chyba że prawo do świadczenia powstanie przed upływem tego okresu.
Projekt ustawy o certyfikacji wykonawców zamówień publicznych zostanie skorygowany.
Związki zawodowe najwięcej członków pozyskują w pierwszym roku od utworzenia zakładowej organizacji związkowej....
Rządowy pakiet deregulacyjny ma uprościć życie przedsiębiorcom. Sejmowa opozycja zauważa, że likwiduje niewiele...
Perspektywy opublikowały wyniki kolejnego rankingu programów MBA, czyli studiów kształcących menedżerów. "Złotą...
Polski bank z wyróżnieniem w kategorii Metaverse. Międzynarodowe jury doceniło innowacyjną kampanię Pekao dla młodych klientów.
Współpraca podmiotów państwowych i samorządowych z sektorem prywatnym jest kluczowa dla zwiększenia efektywności...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
