Grono pracowników młodocianych jest większe niż w latach poprzednich, bo granicę wieku obniżono z 16 do 15 lat. Takie osoby nie mogą jednak wykonywać każde...
Powtarzające się od kilku lat wielokrotne i długotrwałe nieobecności pracownika spowodowane chorobą mogą stanowić podstawę wypowiedzeniu mu umowy o pracę.
Dnia 10 stycznia 2017 r. Komisja Europejska opublikowała projekt rozporządzenia w sprawie poszanowania życia prywatnego oraz ochrony danych osobowych w łąc...
Dobrym rozwiązaniem na lato jest połączenie skróconego systemu tygodnia pracy z ruchomym rozkładem czasu pracy. W ten sposób można optymalnie zorganizować...
Podmiot, który ma wątpliwości dotyczące przepisów podatkowych, może wystąpić do dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej o wydanie pisma, które określi, w j...
W ubiegłym tygodniu (27 czerwca 2019 r.) na stronie Urzędu Ochrony Danych Osobowych zamieszczona została informacja w przedmiocie braku możliwości przeprow...
Tajemnica przedsiębiorstwa stanowi jedno z najważniejszych dóbr, wpływających na jego sukces i siłę na rynku. Wartość ta powinna podlegać szczególnej ochro...