Reklama

Firmy chcą zatrudniać, ale konkurencja jest ogromna

Niemal trzech na czterech pracodawców oczekuje, że rok 2022 przyniesie potężne wyzwania związane z rekrutacją. Firm planują zatrudniać, ale zdają sobie sprawę, że o pracownika będzie im trudno.

Publikacja: 10.01.2022 13:54

Aktywność rekrutacyjna firm w 2021 r. osiągała rekordowe poziomy, choć nie wszyscy nowi pracownicy m

Aktywność rekrutacyjna firm w 2021 r. osiągała rekordowe poziomy, choć nie wszyscy nowi pracownicy mieli okazję poznać kolegów osobiście.

Foto: Adobe Stock

O zmianie nastrojów na rynku pracy może świadczyć fakt, iż odsetek pracodawców dostrzegających problem wzrósł w ciągu roku aż o 34 pkt. proc. – wynika z raportu Hays. Eksperci zauważają, że w minionym roku dynamika rynku rekrutacyjnego pod wieloma względami przewyższyła oczekiwania. Znoszenie obostrzeń, wzrost aktywności biznesowej i akcja szczepień zmotywowały firmy do odbudowy zespołów i dalszych inwestycji w kompetencje. Pracodawcy prowadzili liczne rekrutacje, poszukując zarówno specjalistów i menedżerów, jak i pracowników operacyjnych.

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Prawo w firmie
Badanie lekarskie pracownika – kto płaci, jeśli pracownik nie podejmie pracy?
Prawo w firmie
Boty pomogą nam przejść na 4-dniowy tydzień pracy
Prawo w firmie
Sprzątnij biuro, by pracownik wrócił do firmy
Prawo w firmie
Praca zimą – o tym musi pamiętać pracodawca
Materiał Promocyjny
Bieszczady to region, który wciąż zachowuje aurę dzikości i tajemniczości
Prawo w firmie
Full stack developer - na tym stanowisku programiści są rozchwytywani
Materiał Promocyjny
Jak sfinansować rozwój w branży rolno-spożywczej?
Reklama
Reklama
Reklama