Alimenty: długi pracownika ściągnie komornik

Przy zbiegu egzekucji z tytułu świadczeń alimentacyjnych z zajęciem wynagrodzenia za pracę z innych tytułów pracodawca musi pamiętać o granicach potrąceń. Wobec alimentów obowiązuje inny limit niż w odniesieniu do reszty egzekucji komorniczych. Może to wywołać błędy w liczeniu pensji.

Publikacja: 11.09.2015 06:20

Foto: 123rf

Co do zasady na dokonywanie potrąceń z wynagrodzenia pracownika konieczna jest jego zgoda. Jest jednak katalog ujęć, które można realizować, nie pytając go o zdanie. W pierwszym rzędzie pracodawca ma obowiązek – jako płatnik składek i podatku – odliczyć z wynagrodzenia podwładnego składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne oraz zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych. Kolejną kategorią są tytuły egzekucyjne.

Rola trzeciodłużnika

Pozostało 96% artykułu

PRO.RP.PL za 19 zł

Zyskaj dostęp do raportów, analiz i komentarzy niezbędnych w codziennej pracy każdego PROfesjonalisty.
Płace
Od dodatku motywacyjnego też trzeba naliczyć wpłaty do PPK
Materiał Promocyjny
Z kartą Simplicity można zyskać nawet 1100 zł, w tym do 500 zł już przed świętami
Płace
Związki zadowolone z reformy płacy minimalnej. Ale…
Płace
Reforma płacy minimalnej nie na rękę firmom
Płace
Biznes rozczarowany po zaskakującej decyzji rządu. Związkowcy zadowoleni
Materiał Promocyjny
Big data pomaga budować skuteczne strategie
Płace
Rząd zaskoczył. Płaca minimalna wyższa od zapowiadanej
Materiał Promocyjny
Polscy przedsiębiorcy coraz częściej ubezpieczeni