Umowa o zakazie konkurencji podpisana przez niewłaściwą osobę jest nieważna

Zakaz konkurencji może zawrzeć po stronie firmy osoba do tego upoważniona. Sprawdzi się tu ogólne pełnomocnictwo do czynności z zakresu prawa pracy. Szef może uratować sytuację, gdy jego przedstawiciel przekroczy zakres umocowania.

Aktualizacja: 07.10.2016 08:07 Publikacja: 07.10.2016 07:30

Umowa o zakazie konkurencji podpisana przez niewłaściwą osobę jest nieważna

Umowa o zakazie konkurencji podpisana przez niewłaściwą osobę jest nieważna

Foto: shutterstock

Zakaz konkurencji uregulowany jest w kodeksie pracy, który wskazuje przesłanki jego stosowania zarówno w czasie zatrudnienia, jak i po jego ustaniu. Przepisy określają również formę ustanowienia zakazu oraz prawa i obowiązki stron, które zdecydują się na jego wprowadzenie. Zgodnie z art. 101 [1] § 1 k.p. w zakresie określonym w odrębnej umowie, pracownik nie może prowadzić działalności konkurencyjnej wobec pracodawcy, jak również świadczyć pracy w ramach stosunku pracy lub na innej podstawie na rzecz podmiotu prowadzącego taką działalność. Taki zakaz można zaproponować każdemu pracownikowi. Innym rodzajem jest zakaz konkurencji obowiązujący po ustaniu zatrudnienia, zwany powszechnie klauzulą konkurencyjną. Stroną takiej umowy może być tylko i wyłącznie pracownik mający dostęp do szczególnie ważnych informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę.

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Prawo w firmie
Dostawa leków na innych i racjonalnych zasadach
Materiał Promocyjny
Przed wyjazdem na upragniony wypoczynek
Prawo w firmie
Legislacja gospodarcza w stylu słabej drużyny futbolowej
Prawo w firmie
"Rzeczpospolita" znów liderem w kwestii własności intelektualnej
Prawo w firmie
Podwykonawstwo a prawo zamówień publicznych. Co mówi orzecznictwo KIO?
Prawo w firmie
EUDR nabiera coraz wyraźniejszych kształtów. Co zakłada unijna regulacja?