Aktualizacja: 05.03.2015 07:54 Publikacja: 05.03.2015 02:00
Foto: Rzeczpospolita, Tomasz Wawer
Rz: Kto może być donosicielem w pracy? Czy można stworzyć psychologiczny portret takiej osoby?
Teoretycznie donosicielem może być każdy. W większości przypadków to zjawisko patologiczne. Charakteryzuje osoby słabe, próbujące takim działaniem zatuszować własną niekompetencję, lub na ogół kierujące się nieczystymi intencjami: chcące realizować określone partykularne cele. Obserwuję, że jest to także cecha osób niedojrzałych emocjonalnie lub z poważnymi problemami psychologicznymi. Co ciekawe, niektóre z nich mają głębokie przekonanie, że działają w dobrze pojętym interesie firmy.
Rządowy pakiet deregulacyjny ma uprościć życie przedsiębiorcom. Sejmowa opozycja zauważa, że likwiduje niewiele...
Perspektywy opublikowały wyniki kolejnego rankingu programów MBA, czyli studiów kształcących menedżerów. "Złotą...
Współpraca podmiotów państwowych i samorządowych z sektorem prywatnym jest kluczowa dla zwiększenia efektywności...
Pieniądze publiczne powinny poprawiać płace i warunki pracy zatrudnionych – wynika z ogólnoeuropejskiego badania.
Członkowie zarządu będą mogli realnie bronić się w postępowaniach o przeniesienie na nich odpowiedzialności za p...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
