Wyjątek dotyczy sytuacji, gdy od dnia wydania decyzji o otrzymaniu tej pomocy upłynęło co najmniej 12 miesięcy.
Wynika tak z art. 3 ust. 1 pkt 6 [link=http://www.rp.pl/aktyprawne/akty/akt.spr;jsessionid=EE7D497AF8B9E128D3D82800CFDD9A2C?id=320785]ustawy z 1 lipca 2009 r. o łagodzeniu kryzysu ekonomicznego dla pracowników i przedsiębiorców (DzU nr 125, poz. 1035)[/link]. Nowy akt prawny wchodzi w życie 22 sierpnia.
[srodtytul]Bez barier, gdy pomoc w styczniu[/srodtytul]
Z informacji uzyskanych z Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej wynika, że wskazane 12 miesięcy liczymy właśnie od 1 lutego br., a to oznacza, że pomoc z pakietu jest zawieszona do lutego 2010 r. dla tych przedsiębiorców z przejściowymi kłopotami, którzy zatrudnili bezrobotnego i dostali refundację po 1 lutego 2009 r.
Przedsiębiorcy pytają, co z tymi, którzy otrzymali refundację wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy w styczniu 2009 r.? Oni z pakietu antykryzysowego mogą korzystać już teraz, bo prawo nie działa wstecz.
Jak informuje resort pracy, do końca czerwca br. w ramach refundacji wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy bezrobotnego z Funduszu Pracy utworzono w sumie 2099 stanowisk. Natomiast łączne wydatki do końca czerwca br. na tę formę aktywizacji bezrobotnych wyniosły 34 358 mln zł.
[srodtytul]Co tracimy...[/srodtytul]
W zależności od rodzaju pomocy z rozwiązań pakietu mogą korzystać wszyscy przedsiębiorcy albo tylko ci, których obroty gospodarcze spadły o 25 proc. w ciągu trzech kolejnych miesięcy po 1 lipca 2008 r. w porównaniu z trzema kolejnymi miesiącami w okresie od 1 lipca 2007 r. do 30 czerwca 2008 r. Ci ostatni to właśnie przedsiębiorcy w przejściowych kłopotach. Pomoc z Funduszu Pracy pozbawia ich prawa do:
- przestoju ekonomicznego,
- obniżania wymiaru czasu pracy,
- dotacji na wynagrodzenia z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych,
- dofinansowania z Funduszu Pracy szkoleń lub studiów podyplomowych,
- odroczenia w spłacie i rozłożenia na raty zaciągniętej w Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych pożyczki.
[srodtytul]...a co dostaniemy[/srodtytul]
Wszystkim przedsiębiorcom pakiet gwarantuje natomiast:
- 12-miesięczne okresy rozliczeniowe,
- umowy terminowe, które przez najbliższe dwa lata wolno zawierać w nieskończonej ilości,
- elastyczny czas pracy.
[srodtytul]Pieniądze na biurko [/srodtytul]
Refundacja wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy przysługuje tym firmom, które zatrudniając bezrobotnych zakupią im przedmioty codziennego użytku niezbędne w pracy biurowej, np. biurko czy komputer. Zwrot wymienionych kosztów nie może przekroczyć sześciokrotności przeciętnego wynagrodzenia w poprzednim kwartale (obowiązuje od pierwszego dnia następnego miesiąca po ogłoszeniu przez prezesa GUS w Monitorze Polskim), czyli ok. 19 113,66 zł (3185,61 zł x 6).
Pracodawca zainteresowany wypłatą pieniędzy składa do starosty wniosek o refundację ze środków FP kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego do niego bezrobotnego. O jego rozpatrzeniu starosta powiadamia pracodawcę w ciągu 30 dni.
Wynika tak z [link=http://www.rp.pl/aktyprawne/akty/akt.spr;jsessionid=5642949553AE385161CC1469F1A64D7D?id=269029]ustawy z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (DzU z 2008 r. nr 69, poz. 415 ze zm.)[/link] oraz z [link=http://www.rp.pl/aktyprawne/akty/akt.spr;jsessionid=5B8A2071C6C1202E72C1716BF2744246?id=308534]rozporządzenia ministra pracy i polityki socjalnej z 17 kwietnia 2009 r. w sprawie dokonywania refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego oraz przyznawania bezrobotnemu środków na podjęcie działalności gospodarczej (DzU nr 62, poz. 512)[/link].