Podległość służbowa to istota stosunku pracy

Poleceń wydawanych przez szefa i kontroli ich realizacji nie można traktować jako mobbingu, jeśli są one zgodne z prawem i przełożony nie narusza godności...

Za miesiąc umowa o pracę w zmienionej wersji

Od 2 stycznia br. obowiązuje rozporządzenie, które modyfikuje zasady prowadzenia dokumentacji pracowniczej, aby dopasować je do zmian w kodeksie pracy. Obe...

Zasiłek chorobowy dla biznesmena z niskim stażem

Od 1 stycznia 2016 r. przedsiębiorcy, którzy prowadzą firmę krócej niż 12 miesięcy, otrzymają niższy zasiłek chorobowy niż jeszcze w grudniu. Zmieniły się...

Zasiłki macierzyńskie - nowe zasady korzystania od stycznia 2016

Pracownicy i biznesmeni mogą odłożyć 16 tygodni płatnego urlopu na później. W firmach zapanuje chaos.

Kiedy zakaz konkurencji nie obowiązuje

Polski przedsiębiorca nie może zwolnić pracownika, który zobowiązał się pilnować jakości na rzecz zagranicznego kontrahenta swojego pracodawcy.

Rozstrzyganie wątpliwości na korzyść podatnika - interpretacja ogólna

Minister finansów wyjaśnia, jak trzeba stosować przepis o rozstrzyganiu wątpliwości na korzyść podatnika.

Firmom trudniej dostać zezwolenie na przetwarzanie odpadów

Przedsiębiorca najpierw jest kontrolowany, dopiero później może się zająć przeróbką odpadów.

Regulamin pracy również w małej firmie

Zatrudniający mniej niż 20 pracowników nie musi tworzyć regulaminu pracy. W tej liczbie uwzględnia się tylko etatowców, bez względu na wymiar ich czasu pra...

Zmiana wynagrodzenia z mocy prawa

Modyfikacja wynagrodzenia pracownika jest możliwa także z mocy prawa, wskutek zmiany przepisów o wyższej randze niż postanowienia indywidualnej umowy o pracę.

Regulamin w każdym zakładzie wprowadza się tak samo

Rozmowa | Piotr Wojciechowski, adwokat, of counsel Raczkowski Paruch sp. k.

Klauzula obejścia prawa może sparaliżować interpretacje podatkowe

Przepisy dotyczące obejścia prawa obejmą także VAT. Wciąż nie uregulowano w nich kwestii przejściowych.

Dotacje dla przedsiębiorcy w zamian za etat dla bezrobotnego

Prawie 27 tys. zł dotacji dostanie przedsiębiorca w zamian za etat na dwa lata dla młodego bezrobotnego. Za naruszenie warunków zatrudnienia osoby przysłan...

Podstawą do zwrotu VAT jest dokument TAX FREE wystawiony przez sprzedawcę

Podróżny, który chce otrzymać zwrot podatku, powinien przedstawić dokument wystawiony przez sprzedawcę, na którym urząd celny potwierdził wywóz towarów ste...

Jak zlikwidować ujemny kapitał w spółce

Gdy wartość zobowiązań przewyższy w danej firmie wartość aktywów, jest to przesłanka do ogłoszenia jej upadłości. W takim przypadku konieczne jest podjęcie...

Preferencje zwrotu VAT w systemie Tax Free, tylko gdy są spełnione warunki

Uczestniczenie w systemie Tax Free czyni sprzedawców bardziej konkurencyjnymi niż podmioty, które go nie stosują. Ale nakłada na nich dodatkowe obowiązki,...

Jak potwierdzić odbiór faktury korygującej

Zwrotne potwierdzenie odbioru listu z korektą lub autoresponder poczty elektronicznej z załączonym jej skanem wystarczą, aby sprzedawca pomniejszył należny...

Firma zwróci VAT podróżnemu i zastosuje zerową stawkę

Osoby niemające stałego miejsca zamieszkania w UE mają prawo do otrzymania zwrotu podatku zapłaconego przy nabyciu towarów w Polsce, jeśli zakupy w stanie...

Zasada rozstrzygania wątpliwości na korzyść podatnika już obowiązuje

Procedura podatkowa od kilku dni jest bogatsza o przepis, z którym wiążą się nadzieje na przyjazne podejście fiskusa do płacących daniny.

Bonusy dla firm za opiekę nad dziećmi pracowników

Przedsiębiorstwa, które ponoszą wydatki na przyzakładowe żłobki i przedszkola, odliczą od 200 do 400 zł miesięcznie na dziecko.

Regulamin nie dla zamówień poniżej prog ustawowego

Zamawiający nie muszą posiadać regulaminu dotyczącego zamówień poniżej progu ustawowego. Coraz więcej instytucji przygotowuje jednak taki dokument.