Prawo w firmie

Ile czasu na zgłoszenie wady zakupionego towaru? Kiedy możliwe jest potrącenie?

Działalność zamiast etatu - kto płaci składki do ZUS

Przedsiębiorca nie ma prawa żądać od handlowca na działalności zwrotu części składek ZUS, jakie musiał zapłacić po uznaniu go za pracownika.

Prawo w firmie

Kiedy prowizja przy umowe pożyczki jest nielegalna

Zwykłym wynagrodzeniem w związku z udzieleniem pożyczki są odsetki, natomiast pobranie wynagrodzenia prowizyjnego w kwocie niewiele niższej od udzielonej p...

Podatki

VAT: widać efekty uszczelniania podatków

W 2017 r. skarbówka wykryła puste faktury na 57 mld zł. To wartość niższa o 40 proc. w porównaniu z 2016 rokiem.

Podatki

Nowa ordynacja podatkowa: podatnik będzie od razu składać skargę do sądu

Nowa instytucja skargi do sądu administracyjnego na decyzję organu pierwszej instancji ma na celu przyspieszenie rozstrzygnięcia sprawy. Podatnik będzie mi...

Prawo w firmie

Co przedsiębiorca musi wiedzieć o udzielaniu pomocy publicznej

Pomoc publiczna to korzyść przyznana przez państwo pojedynczym przedsiębiorstwom lub ich grupom. Przepisy nie skupiają się na zdefiniowaniu tej pomocy i do...

Prawo w firmie

Wyrok WSA: sprzedaż alkoholu w sieci - wyjątki

W niektórych przypadkach handel winem przez Internet z dostawą do domu jest możliwy. Wystarczy, że jest to „dodatkowa forma komunikacji" przedsiębiorcy ze...

Podatki

Spada liczba wyłudzeń VAT

Choć w 2017 r. skarbówka zapobiegła wyłudzeniu 57 mld zł, przestępców nie zniechęciła.

Prawo w firmie

Spółki prawa handlowego: kiedy są wymagane zgody korporacyjne i jakie skutki powoduje ich brak

Za czynności dokonywane w imieniu i na rzecz spółki prawa handlowego co do zasady odpowiada podmiot uprawniony do prowadzenia jej spraw. W przypadku pewnyc...

Prawo w firmie

Badanie due diligence nie wyklucza powoływania się na błąd

Obrót akcjami nakłada na jego uczestników konieczność ponoszenia pewnych ryzyk, a możliwość przeprowadzenia dokładnej i wielopłaszczyznowej analizy kondycj...

Reklama

Prawo w firmie

Nowe zasady odpowiedzialności podmiotów zbiorowych

Odpowiedzialność podmiotu zbiorowego ma być oderwana od uzyskania skazania osoby fizycznej.

Prawo w firmie

Kredyt na innowacje technologiczne - ile dofinansowania i dla kogo

Nawet sześć mln zł dofinansowania może otrzymać każda mikro, mała lub średnia firma, która zastosuje u siebie odkrywczą technologię i zacznie dzięki niej s...

Prawo w firmie

Egzekucja długów pod większym nadzorem

Wierzyciele będą mieli ograniczone prawa wyboru komornika. Zaczną obowiązywać nowe zasady ustalania opłat i wydatków związanych z odzyskiwaniem zaległych n...

Prawo w firmie

Więcej łaski dla procentów w sieci - komentuje Jerzy Kowalski

Towar to trudny, choć społecznie pożądany. Dla wielu ma siłę, jaką niesie ze sobą matczyne mleko dla oseska.

Podatki

Dżentelmeni spod stadionu - walkę z wyłudzeniami VAT komentuje Przemysław Wojtasik

– To, co teraz robią kontrolerzy, to kosmos – powiedział mi niedawno znajomy z urzędu skarbowego.

Podatki

Transakcje z podmiotami powiązanymi: jak wypełnić CIT-TP w praktyce

Zbliża się termin złożenia uproszczonego sprawozdania dotyczącego transakcji z podmiotami powiązanymi. Formularz ten muszą wypełnić podatnicy, którzy zakoń...

Podatki

Jak zmniejszyć ryzyko sporu z fiskusem

Wprawdzie ryzyka podatkowego nie można zupełnie wyeliminować, jednak możliwe jest jego ograniczenie. Zaniedbanie tej sfery może skończyć się wieloma negaty...

ZUS

Zwrot kosztów dojazdu dla członków rady nadzorczej - co ze składkami ZUS

Oddawane członkom rady nadzorczej koszty dojazdu do spółki w związku z wykonywaniem przez nich czynności na jej rzecz, nie podlegają oskładkowaniu. Ulga pr...

Prawo w firmie

Czy można pracować więcej niż 10 dni roboczych z rzędu

Odpoczynek tygodniowy powinien być na tyle długi i regularny, aby chronić bezpieczeństwo i zdrowie pracowników krótkoterminowo oraz w dłuższej perspektywie...

Prawo w firmie

Czy pracodawca może skierować program dobrowolnych odejść tylko dla części pracowników

Pracodawca może skierować program dobrowolnych odejść tylko do pewnych grup pracowników. Musi je jednak wyodrębnić według sprawiedliwego i dopuszczalnego k...

Reklama

REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.