Jeżeli córka opłaca składki od preferencyjnej podstawy wymiaru, tj. 30 proc. minimalnego wynagrodzenia za pracę (382,80 zł), to za styczeń, luty i marzec 2009 r. powinna była uiszczać składkę na ubezpieczenie w wysokości 6,89 zł miesięcznie, a od 1 kwietnia 6,39 zł. Stopa procentowa składki na ubezpieczenie wypadkowe jest bowiem ustalana na rok składkowy, który obejmuje okres od 1 kwietnia danego roku do 31 marca roku następnego. Wobec tego od 1 kwietnia 2009 r. rozpoczął się kolejny rok składowy, który będzie trwał do 31 marca 2010 r.
Dla celów różnicowania stopy procentowej składki wypadkowej płatnicy zostali podzieleni na dwie grupy, tj. zgłaszających do ubezpieczenia wypadkowego:
1) nie więcej niż dziewięciu ubezpieczonych lub niepodlegających wpisowi do rejestru podmiotów gospodarki narodowej REGON,
2) co najmniej dziesięciu ubezpieczonych, podlegających wpisowi do rejestru podmiotów gospodarki narodowej REGON.
Dla płatników zgłaszających do ubezpieczenia wypadkowego nie więcej niż dziewięciu ubezpieczonych stopa procentowa jest ustalana ryczałtowo i wynosi 50 proc. najwyższej stopy procentowej składek ustalonej na [link=http://www.rp.pl/aktyprawne/akty/akt.spr?id=167515]dany rok kalendarzowy dla grup działalności. Wynika to z art. 28 ust. 1 ustawy z 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (DzU nr 199, poz. 1673 ze zm.)[/link].
Taka zryczałtowana składka wynosiła w okresie do 31 marca 2009 r. 1,80 proc. podstawy wymiaru, a od 1 kwietnia 2009 r. do 31 marca 2010 r. wynosi 1,67 proc. Stąd podane na wstępie kwoty składek.
