ZUS nie obcina podstawy wymiaru chorobówki należnej pracownikowi po zakończeniu stosunku pracy, jeśli ustała tylko jedna z umów, na podstawie których był z...
Oferty przejścia na KRUS wprowadzają przedsiębiorców w błąd. Biznes nie odbiera statusu rolnika, jeśli jego start przypada po trzech latach opłacania obowi...
Informacja ZUS i KRUS z 17 lutego 2015 r. w sprawie możliwości podlegania ubezpieczeniu społecznemu rolników w okresie prowadzenia pozarolniczej działalnoś...
Od stycznia br. ze składek społecznych zwolniona jest pomoc byłych zakładów pracy chronionej finansowana z zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełno...
Za naruszenie reguł uczciwej konkurencji urząd nie tylko może nałożyć karę finansową. Ma także prawo zażądać podjęcia działań, które przyczynią się do likw...
Za czas stawienia się na wezwanie ZUS organ rentowy nie zwraca utraconego wynagrodzenia. Pracownik może jednak liczyć na zwrot kosztów przejazdu w obie str...
Warto już teraz zaplanować transfer udziałów bądź akcji w firmach rodzinnych, tak by nie narazić się na zarzut ucieczki przed podatkiem tuż przed zmianą re...
Dwa pierwsze konkursy dla firm z województwa lubelskiego mają im dać szansę zdobycia środków na rozwój innowacyjnych produktów i technologii oraz infrastru...
Dzięki programowi BRIdge Alfa powstało dziesięć tzw. wehikułów inwestycyjnych – spółek celowych, które mają do rozdysponowania 170 mln zł na nowe technolog...
Dla skutecznego zaskarżenia połączenia spółek nie wystarczy negatywna ocena biznesowa dokonana przez wspólników. Powinny zostać spełnione określone przesła...
W interesie przedsiębiorcy, czyli prowadzącego biznes (płatnika składek), jest wykazanie w ZUS wszelkimi środkami dowodowymi, że brak formalnego zgłoszenia...
Przeciwdziałanie transgranicznym oszustwom podatkowym i unikaniu opodatkowania - to cele szykowanego przez MF projektu noweli Ordynacji podatkowej, wpisane...
Do niedawna przedsiębiorca, któremu zabrakło gotówki na spłatę kredytu, bo nie otrzymał zapłaty od kontrahenta, mógł ratować się jedynie szybką pożyczką u...
Pracodawca, który na stałe powierza pracownikom dodatkowe obowiązki bez ich zgody, musi liczyć się koniecznością wypłacenia im dodatkowego wynagrodzenia.
Podarunki, jakie pracodawcy przekazują członkom załogi na święta, to przychód ze stosunku pracy lub zlecenia. Zachowując odpowiednią jego formę, wartość i...
Dodatkowe pieniądze przekazane etatowcom i wykonawcom pracy nakładczej to najtańszy prezent, w związku z którym należą się zwolnienia od składek i podatku.
Z orzecznictwa unijnego wynika, że do elementów niemieckiej minimalnej płacy można zaliczyć wszystkie te składniki, które nie stanowią zwrotu kosztów fakty...
