ZUS i KRUS zalecają ostrożność osobom, chcą skorzystać z usług firm oferujących odpłatne przejście z ZUS do KRUS, by zaoszczędzić na składkach. Kłopoty mog...
Blisko 177 mln zł - na taką kwotę ZUS cofnął lub zmniejszył świadczenia chorobowe w 2014 r. w wyniku kontroli zwolnień lekarskich. To o 35 mln mniej niż w...
Brak zgody na rozstanie za porozumieniem stron nie narusza podstawowych obowiązków wobec etatowca. Nawet wtedy, gdy chce odejść, bo nie udaje mu się pogodz...
Czas związania umową terminową nie jest limitowany. Kontrakt na lata można jednak zakwestionować w sądzie. Dwutygodniowy okres wypowiedzenia zamieni się wt...
Jeśli pracodawca zlikwidował stanowisko zajmowane przez rodzica przed urlopem wychowawczym i nie ma innego, na którym mógłby go zatrudnić, może mu wypowied...
W wielu przypadkach organy powinny co najmniej poważnie rozważyć zasadność umorzenia zaległych składek. Tymczasem często traktują te okoliczności jako niei...
Kwestionując wysokość zadośćuczynienia zasądzonego na rzecz członka rodziny pracownika, który zmarł wskutek śmiertelnego wypadku przy pracy, pracodawca mus...
Od sposobu ustalenia miejsca pracy w umowie zależy, czy przy jego zmianie trzeba wypowiedzieć warunki zatrudnienia, czy też wystarczające są uprawnienia ki...
Przedsiębiorcy, którzy w celu eksportu swoich wyrobów potrzebują do tego certyfikatów, mogą ubiegać się o zwrot połowy kosztów poniesionych na ich zdobycie.
Firma jest na tyle dobra i skuteczna, na ile dobrzy i skuteczni są jej pracownicy. Jak zatem motywować, dbać o rozwój i wynagradzać utalentowanych pracowni...
Możliwość zaliczenia przez firmę wydatków na alkohol serwowany podczas spotkania z kontrahentem do kosztów uzyskania przychodu zależy od okoliczności, w ja...
Odsetki od kredytu konsolidacyjnego zaciągniętego przez przedsiębiorcę prywatnie, lecz wydatkowanego na cele związane z działalnością gospodarczą, mogą zos...
