Prawo w firmie

Jaka pensja dla opiekunki zatrudnionej w Niemczech

Polska firma zatrudniająca i wysyłająca do Niemiec osoby świadczące usługi opiekuńcze musi im płacić minimalną pensję według tamtejszych stawek. To 8,5 eur...

Przemysław Stobiński?, radca prawny, senior associate ?w CMS Cameron McKenna

Prawo w firmie

Pracodawca przejmujący zakład musi stosować warunki wypowiedzianego układu zbiorowego

Pracodawca przejmujący zakład musi stosować warunki wypowiedzianego układu dopóty, dopóki nie zawrze nowego albo nie zmieni tych zasad, np. w indywidualnyc...

Marcin ?Wojewódka, radca prawny w Kancelarii Prawa Pracy Wojewódka ?i Wspólnicy sp.k.

Podatki

VAT: Szef dopłaci do prywatnych wydatków związkowców

Pracodawca może zasadnie żądać od działającej u niego organizacji związkowej, aby zwróciła koszty użytkowania za granicą internetu mobilnego ponad limity u...

Prawo w firmie

Nowe zasady naliczania składek ZUS przy zatrudnianiu niepełnosprawnych

Naliczając składki za styczeń i kolejne miesiące, żaden pracodawca finansujący z zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych pomoc dla zatrud...

Prawo w firmie

Rozwiązanie umowy o pracę: kierownik łatwiej straci posadę

Od osoby zajmującej wyższe stanowisko pracodawca może wymagać więcej i oceniać bardziej surowo w porównaniu do szeregowych podwładnych – pisze sędzia.

Prawo w firmie

Zlecenie i zastępstwo: matki tracą zasiłek przed porodem

Matki, które tracą prawo do zasiłku tuż przed porodem, apelują do premier i ministra pracy o lepszą ochronę.

Podatki

Dług: termin do wydania decyzji przenoszącej odpowiedzialność

Nie ma sytuacji, w której termin do wydania decyzji przenoszącej odpowiedzialność podatkową na osoby trzecie ulega przerwaniu czy zawieszeniu.

Ryczałt dla pracownika, który prywatnie korzysta z firmowego auta przez część miesiąca, ustala się z

Podatki

Korzystanie z firmowego auta do prywatnych celów z ryczałtem

Możliwość jeżdżenia służbowym samochodem po godzinach pracy jest dla pracownika przychodem ze stosunku pracy. Od 1 stycznia w ustawie o PIT uregulowano wre...

Prawo w firmie

Narkotyki: praca na haju wykluczona

Przepisy nie regulują, czy przy postępowaniu z substancjami psychoaktywnymi wolno stosować procedurę przeciwalkoholową. Moim zdaniem analogia jest niezbędn...

Podatki

Odpis aktualizujący w kosztach uzyskania przychodów

Po skierowaniu sprawy na drogę postępowania egzekucyjnego następuje uprawdopodobnienie nieściągalności wierzytelności stwierdzonej prawomocnym orzeczeniem...

Płace

Wynagrodzenie za pracę twórczą: dowody a ?koszty uzyskania przychodów

Pracodawca musi mieć dowody na to, że pensja, do której zastosował 50-procentowe koszty uzyskania przychodów, należała się podwładnemu za czas poświęcony n...

Podatki

Instytucja przywrócenia terminu tylko w wyjątkowych sytuacjach

Zdarza się, że przedsiębiorca nie zgadza się z decyzją fiskusa, ale nie wyśle pisma w tej sprawie w odpowiednim czasie. Musi wtedy wykazać, że przeszkoda b...

Podatki

Najemca samochodu zapłaci podatek u źródła

Firma, która wynajęła od niemieckiej spółki samochód, od kwoty uiszczonej za usługę powinna potrącić zryczałtowaną daninę. Jej stawka zależy od tego, czy k...

Podatki

Przedsiębiorca ujmie w kosztach czynsz, nawet gdy zawiesił dziąłalnośc

W okresie zawieszenia działalności podatnik ma prawo przyjmować należności oraz obowiązek regulować zobowiązania, jeżeli powstały one jeszcze w czasie gdy...

Podatki

Sankcje z ZUS w podatkowej księdze

Dodatkowa opłata wymierzana przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych za nieterminowe opłacanie składek nie jest kosztem uzyskania przychodów, więc spóźnialski...

Prawo w firmie

Narkotyki a zwolnienie z pracy

Dopalacze i narkotyki to problem, z którym coraz częściej spotykają się również pracodawcy. Nałóg trudniejszy do zdiagnozowania i udowodnienia od alkoholiz...

Prawo w firmie

Jakie nieobecności w pracy są usprawiedliwione

Oprócz okoliczności wyjaśniających nieobecność pracownika z mocy prawa ustawodawca nakazuje usprawiedliwiać także inne absencje.

Prawo w firmie

Kiedy pracodawca nie powinien przyjmować usprawiedliwienia nieobecności pracownika

Jeśli przyczyna nieobecności w pracy jest błaha lub pracownik w ogóle jej nie podał, pracodawca nie powinien jej przyjąć.

ZUS

ZUS: ulga dla rodziców po urlopie macierzyńskim lub wychowawczym

Pracodawcy, którzy nie płacili składek na Fundusz Pracy za osoby wracające do pracy po urlopie rodzicielskim czy wychowawczym, mogą mieć błędy w rozliczeni...

Nowe Rynki

Znaleziono czarne skrzynki samolotu TransAsia

Choć wciąż nie wiadomo, co było przyczyną katastrofy samolotu TransAsia Airways, udało się odnaleźć czarne skrzynki z rozbitej maszyny.

Reklama