Przedsiębiorcy, którzy są uprawnieni do preferencyjnych składek na ZUS, nie mają obowiązku doliczania do nich kwot przeznaczonych na łagodzenie skutków bez...
Transakcje polegające na zbyciu kryptowaluty na giełdach internetowych to odpłatne świadczenie usług korzystające z preferencyjnego sposobu opodatkowania n...
Wypłata należności na rzecz banku z tytułu udzielonego poręczenia nie jest kosztem ponoszonym w celu osiągnięcia przychodów ani zachowania czy zabezpieczen...
Płatnik może się zwrócić do ZUS o wydanie zaświadczenia, że nie zalega z opłacaniem składek. Ten dokument nie zwolni go z odpowiedzialności za dług, który...
Szef nie może przerwać pracownikowi urlopu bezpłatnego, jeśli udzielił go na 3 miesiące lub krócej. Przy dłuższej pauzie, odwołanie jest zakazane, jeśli pr...
Często pracodawcy konkretyzują zadania i obowiązki pracowników w pisemnych zakresach czynności. Bywa, że zmiana takiego zbiorczego polecenia wymaga wypowie...
Jeżeli dokonanie wypowiedzeń zmieniających warunki pracy i płacy większej grupie pracowników może się wiązać z ustaniem stosunków pracy w liczbie przekracz...
Minister Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej informuje, iż podpisała rozporządzenia wykonawcze, które były niezbędne w związku ze zmianami wprowadzonymi u...
W pierwszej chwili wydaje się, że obdarowanie personelu nie powoduje dla pracodawcy żadnych skutków w podatku od towarów i usług. Nic bardziej mylnego – pr...
