Nie każda okoliczność, dotycząca przebiegu zatrudnienia danej osoby, podlega ujawnieniu w treści świadectwa pracy. O tym, które fakty zostaną zamieszczone,...
Miejscem świadczenia usług polegających na przytwierdzaniu konstrukcji metalowych i urządzeń wykorzystywanych w procesie wytwórczym fabryki jest kraj położ...
Od ósmego czerwca mikro, mali i średni przedsiębiorcy będą mogli ubiegać się o środki na sfinansowanie badań i prac rozwojowych realizowanych przez jednost...
Szczególna grupa adresatów, uproszczone zasady oceny i 50 mln zł na wsparcie wysokiej jakości projektów – oto wyróżniki ogłoszonego przez Narodowe Centrum...
Firmy będą musiały przekazywać fiskusowi dobowe wyciągi ze swoich rachunków bankowych - przewiduje projekt nowelizacji Ordynacji podatkowej. Według Ministe...
Pracę wypoczywającego pracownika można rozdzielić między innych podwładnych. Osobę z zewnątrz bezpieczniej zatrudnić na umowę na zastępstwo niż cywilnopraw...
Były pracownik, starając się o emeryturę lub rentę, może się domagać uwzględnienia w stażu także tych okresów zatrudnienia, za które jego pracodawca nie op...
Jeśli w czasie zwolnienia lekarskiego przedsiębiorca wykonuje pracę zarobkową, traci prawo do zasiłku. Jest tak również, gdy okres zwolnienia wykorzystuje...
Gdy były pracownik nie chce przedłożyć świadectwa pracy w celu uzupełnienia jego treści o niekorzystnym dla niego wyroku sądu pracy, pracodawca może próbow...
Odpowiedzialność solidarna inwestora za zapłatę wynagrodzenia podwykonawców jest niezwykle surowa. Warto więc zwrócić uwagę na łagodzące ten reżim rozwiąza...
Pracownik może żądać zabezpieczenia swojego powództwa pod warunkiem, że uprawdopodobni, iż jego brak uniemożliwi lub poważnie utrudni wykonanie zapadłego w...
Aby skuteczniej zwalczać kartele, potrzebne są informacje od sygnalistów, możliwość zlecania metod operacyjnych oraz wyższe kary – mówi prezes Urzędu Ochro...
