Czy pracodawca może odwołać zgodę na podnoszenie kwalifikacji

Nie ma pewności, czy pracodawca może odwołać raz udzieloną zgodę na podnoszenie kwalifikacji przez etatowca. Może natomiast w każdym momencie ograniczyć świadczenia, które mu przyznał dobrowolnie.

Publikacja: 15.10.2015 02:00

Czy pracodawca może odwołać zgodę na podnoszenie kwalifikacji

Foto: www.sxc.hu

Oceniając dopuszczalność rozwiązania umowy, należy pamiętać, że jej zawarcie stanowi zgodę pracodawcy na to, aby pracownik się dokształcał. Rozwiązanie umowy jest zatem cofnięciem zgody na podnoszenie kwalifikacji. Niewątpliwie jest to dopuszczalne na zasadzie swobody umów, za zgodą stron, czyli za porozumieniem. Wątpliwości budzi, czy możliwe jest rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia albo za wypowiedzeniem.

Szczególny charakter

Pozostało jeszcze 89% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Świąteczna oferta! Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Prawo w firmie
Legislacja gospodarcza w stylu słabej drużyny futbolowej
Prawo w firmie
"Rzeczpospolita" znów liderem w kwestii własności intelektualnej
Prawo w firmie
Podwykonawstwo a prawo zamówień publicznych. Co mówi orzecznictwo KIO?
Prawo w firmie
EUDR nabiera coraz wyraźniejszych kształtów. Co zakłada unijna regulacja?
Prawo w firmie
Komisja Europejska zaskarżyła Polskę do TSUE. Chodzi o minimalny podatek dochodowy
Materiał Promocyjny
Nest Lease wkracza na rynek leasingowy i celuje w TOP10