Filtrowanie setek CV, tworzenie spersonalizowanych pytań rekrutacyjnych, wstępna weryfikacja kompetencji i wykorzystanie chatbotów do kontaktu z kandydatami – to tylko niektóre z zastosowań AI, które pozwalają firmom oszczędzać czas i zasoby.
Nie można mówić, że prowadzenie psa na smyczy lub na smyczy i w kagańcu jest zachowaniem niehumanitarnym – stwierdził Wojewódzki Sąd Administracyjny w Szczecinie.