Prawo w firmie

Kiedy 50-proc. koszty dla pracownika w PIT

Dla zastosowania podwyższonych kosztów niezbędny jest podział wynagrodzenia zatrudnionej osoby na część związaną z wykonywaniem obowiązków służbowych i czę...

Podatki

Koszty autorskie: jak udokumentować twórczy charakter pracy

Pracodawca – jako płatnik – może samodzielnie zdecydować o sposobie i formie wykazania przesłanek, od których ustawa o PIT uzależnia zastosowanie podwyższo...

Podatki

Koszty podatkowe: kiedy wydatki na nabycie usług szkoleniowych są limitowane

Jeśli spółka kupuje usługi obejmujące przeprowadzanie warsztatów, udział w panelach dyskusyjnych oraz przekazanie materiałów szkoleniowych i instruktażowyc...

Podatki

Czy korzystanie ze znaku towarowego może być kosztem podatkowym

Polska spółka, która nabywa jako licencjobiorca prawo do używania znaku towarowego i logotypu międzynarodowej grupy, co przekłada się na uzyskanie przez ni...

Podatki

Odwrócony VAT: nabywca nie składa VAT-27

Podmiot, który kupuje roboty budowlane od podwykonawcy, jest zobowiązany do wykazania w deklaracji VAT-7 (VAT-7K) oraz JPK-VAT(3) podstawy opodatkowania or...

Inwestycje

Sukcesja to temat nie tylko dla firm

Polski biznes dopiero zaczyna stawiać czoła wyzwaniom związanymi ze zmianą pokoleniową. Dotyczy to nie tylko przedsiębiorstw, ale również organizacji bizne...

Inwestycje

Sposób na zebranie: krótko, na temat, na stojąco, z wnioskami

Prawo w firmie

Młodociani pracownicy: 15-latek wykona lekkie prace

Grono pracowników młodocianych jest większe niż w latach poprzednich, bo granicę wieku obniżono z 16 do 15 lat. Takie osoby nie mogą jednak wykonywać każde...

Prawo w firmie

Częste choroby podstawą wypowiedzenia umowy o pracę

Powtarzające się od kilku lat wielokrotne i długotrwałe nieobecności pracownika spowodowane chorobą mogą stanowić podstawę wypowiedzeniu mu umowy o pracę.

Podatki

Pensja syna w kosztach firmy ojca

Wynagrodzenie wypłacane dziecku może zmniejszyć obciążenia podatkowe jego rodzica.

Prawo w firmie

E-privacy: nowe obowiązki dla firm zw. z bezpieczeństwem danych klientów

Dnia 10 stycznia 2017 r. Komisja Europejska opublikowała projekt rozporządzenia w sprawie poszanowania życia prywatnego oraz ochrony danych osobowych w łąc...

Prawo w firmie

Za radio w firmowym, leasingowanym aucie trzeba płacić - wyrok NSA

Przedsiębiorca ma obowiązek rejestracji odbiorników radiowych znajdujących się w leasingowanych przez niego samochodach.

Prawo w firmie

Płatny urlop rodzinny i medyczny w USA

Gubernator stanu Connecticut podpisał ustawę dającą prawo do 12 tygodni płatnego urlopu rodzinnego i medycznego.

Prawo w firmie

Zmiana godzin pracy w upalne dni

Dobrym rozwiązaniem na lato jest połączenie skróconego systemu tygodnia pracy z ruchomym rozkładem czasu pracy. W ten sposób można optymalnie zorganizować...

Prawo w firmie

Lepsza firma w spadku niż w darowiźnie

Przedsiębiorca może amortyzować sprzęty nabyte w spadku po ojcu, ale nie te, które podarowała mu siostra.

Podatki

Co trzeba zrobić, żeby uzyskać interpretację indywidualną

Podmiot, który ma wątpliwości dotyczące przepisów podatkowych, może wystąpić do dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej o wydanie pisma, które określi, w j...

Nowe Rynki

Wnuk przywódcy Kazachstanu stanął przed sądem w Londynie

Ajsułtan Nazarbajew jest oskarżany o napaść na funkcjonariusza policji. Miał być pod wpływem narkotyków.

Prawo w firmie

Praca w wakacje: absolwent pomoże przez całe lato

Osobę, która nie ukończyła 30 lat, można zatrudnić na podstawie umowy o praktykę absolwencką. Taką umowę wolno zawrzeć maksymalnie na trzy miesiące

Prawo w firmie

Dwa tygodnie urlopu nie dla każdego pracownika

Zatrudnienie w trakcie roku, do tego na krótki okres, usprawiedliwi nieudzielenie podwładnemu 14 dni wypoczynku w ciągłości.

Prawo w firmie

Kontrole trzeźwości pracowników zakazane?

W ubiegłym tygodniu (27 czerwca 2019 r.) na stronie Urzędu Ochrony Danych Osobowych zamieszczona została informacja w przedmiocie braku możliwości przeprow...