Reklama
Rozwiń

Niby świadczenia urlopowe

Czy świadczenia urlopowe są oskładkowane - odpowiada Danuta Denkiewicz, doradca podatkowy

Upominki z okazji jubileuszu firmy

Jak obliczyć podatek i składki ZUS od upominku dla pracownika - odpowiada Danuta Denkiewicz, doradca podatkowy

Statut uczelni nie może zmieniać przepisów

Uczelnie prywatne nie mogą zmieniać przepisów dotyczących składek od wynagrodzeń wypłaconych w czasie choroby czy urlopu macierzyńskiego nauczycieli akadem...

Stadiony na Euro 2012 zbudują Chińczycy

Polskie firmy mogą przegrać z chińskimi w przetargach na budowę stadionów. Chińczycy bowiem nie muszą płacić składek za sprowadzanych pracowników

Jaki podatek i składki od świadczeń dla załogi

Na pytania czytelników dotyczące zasad opodatkowania i składkowania świadczeń dla pracowników odpowiadała Danuta Denkiewicz, doradca podatkowy

Firma opłaca składki za zleceniobiorcę dorabiającego w kilku miejscach

Masz kłopot, jeśli wśród twojej załogi są zleceniobiorcy zatrudnieni jeszcze gdzie indziej. Musisz wydobyć od nich oświadczenia o dodatkowych zajęciach, bo...

Od świątecznych prezentów dla pracowników należą się niekiedy podatki i składki

Ostrożnie z hojnym obdarowywaniem podwładnego z okazji świąt talonami czy paczkami. Musi on bowiem zapłacić czasami od takich bonusów słone podatki i składki

Przedsiębiorca decyduje o zasiłku macierzyńskim

Przyszła matka prowadząca działalność gospodarczą może zapewnić sobie wysoki zasiłek macierzyński nawet na miesiąc przed porodem.

Rencista dostanie refundację obowiązkowego ubezpieczenia z biznesu

Rencista prowadzący własną działalność nie musi z jej tytułu odprowadzać składek. Stanie się to jego obowiązkiem od nowego roku, ale po wpłaceniu pieniędzy...

Zasiłek rekompensuje utracone wynagrodzenie

Pominięcie premii uznaniowej w podstawie wymiaru zasiłku opiekuńczego wypłacanego osobom, które opiekują się chorym członkiem rodziny, nie narusza konstytu...

Bank poświadczy wpłatę

Brakujących potwierdzeń uregulowania składek do ZUS szukaj w banku. Musi on przechowywać przez pięć lat takie dokumenty płatnicze.

Biznesmen na chorobowym nie może podpisać faktury

Bez ryzyka utraty prawa do zasiłku chorobowego przedsiębiorcy wolno tylko sporządzać i podpisać listę płac, kartę ewidencji czasu pracy czy świadectwo prac...

Firma nalicza i odprowadza składki za zleceniobiorców

Za zatrudnianych zleceniobiorców nie płacimy wszystkich składek, gdyż niektóre mają charakter dobrowolny

Pakiet medyczny przychodem pracownika

Firma pokrywa z własnych funduszy obrotowych składki na grupowe ubezpieczenia zdrowotne personelu. Polisa uprawnia pracowników do korzystania z usług medyc...

Karnety bez podatku i składek

Spółka funduje personelowi karnety na fitness i basen ze środków funduszu socjalnego. Za pierwsze płaci ryczałt niezależny od liczby osób uczestniczących w...

Emeryt i rencista nie korzystają z preferencji

Emeryt lub rencista zatrudniony na zlecenie podlega obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym oraz dobrowolnie – chorobowemu

Podatek i składki od świątecznych bonów

Zakład chce kupić bony świąteczne dla pracowników o wartości 380 zł. Czy odprowadzamy podatek i składki od wartości talonów?

Zgłaszamy do ubezpieczeń i płacimy ZUS

Zatrudniając zleceniobiorcę, płatnik składek powinien ustalić, jakim ubezpieczeniom ta osoba będzie podlegała, aby zgłosić ją właściwie do ZUS

Ustalamy podstawę wymiaru należności

Składki opłacane za zleceniobiorców liczymy albo od przychodu w rozumieniu przepisów podatkowych albo od minimalnego wynagrodzenia