Prawo w firmie

Jak prowadzić firmę wspólnie z rodziną

Na początku prowadzenia biznesu przedsiębiorcy często angażują do pomocy kogoś z rodziny. Głównie po to, by wyeliminować ryzyko związane z zatrudnieniem ob...

ZUS

Jakie składki ZUS od krewnych pomagających w rodzinnym biznesie

O wysokości składkowych obciążeń decyduje to, czy dorosłe dziecko mieszka i prowadzi wspólne gospodarstwo domowe z rodzicem, który chce je zatrudnić w swoj...

Podatki

Urząd skarbowy zarabia podwójnie na firmach rodzinnych

Przedsiębiorca nie może odliczyć wynagrodzenia dla pracującej z nim żony, ale żona płaci od pensji podatek.

Składki za osobę współpracującą przy prowadzeniu działalności finansuje przedsiębiorca

ZUS

Doraźna pomoc męża w firmie żony- bez składek ZUS

Sporadyczne, okazjonalne i drobne prace na rzecz małżonka prowadzącego działalność gospodarczą nie mogą być uznane za współpracę przy prowadzeniu biznesu.

Prawo w firmie

RPO do TK: 7 dni to za mało na odwołanie od wypowiedzenia do sądu

Rzecznik praw obywatelskich kwestionuje siedmiodniowy termin na odwołanie do sądu pracy od wypowiedzenia umowy, bo narusza prawo do sądu.

Prawo w firmie

Małżonek upadłego też straci

Gdy firma staje się niewypłacalna, małżonkowie mogą wszystko stracić. Oczywiście wtedy, gdy łączy ich wspólność majątkowa. Rozdzielność też nie pomoże, bo...

Prawo w firmie

Wierzytelności: Sąd może czasem pomóc uniknąć długów

Wniesienie tzw. powództwa przeciwegzekucyjnego nie zawsze uratuje osobisty majątek małżonka dłużnika przed zlicytowaniem.

Prawo w firmie

Wspólność majątkowa a firma jednego z małżonków w pytaniach i odpowiedziach

Małżonkowie, gdy mają wspólność majątkową, przy wykonywaniu niektórych czynności dotyczących prowadzonej przez nich działalności gospodarczej będą potrzebo...

Prawo w firmie

Wartość pracy małżonka nie jest kosztem uzyskania przychodów

Angażowanie rodziny do prowadzenia firmy nie jest opłacalne. Przyznane małżonkowi lub małoletniemu dziecku wynagrodzenie nie zwiększy bowiem kosztów uzyska...

Podatki

Kolonie z podatkiem VAT, półkolonie już bez

Tylko opieka nad dziećmi jest zwolniona z VAT, organizowanie dla nich wypoczynku już nie.

Prawo w firmie

Zaległości spółek osobowych w VAT i akcyzie: odpowiedzialność wspólników

Aktualni i byli wspólnicy spółek osobowych mogą być zobligowani do pokrycia zaległości spółki powstałych w VAT czy akcyzie, bo to spółka jest podatnikiem....

Prawo w firmie

Dyscyplinarka za brak informacji o nieobecności

Pracownik ma obowiązek zawiadomić pracodawcę o nieobecności w pracy niezwłocznie, najpóźniej w drugim jej dniu. Niewywiązanie się z tego obowiązku w termin...

Prawo w firmie

Bez planu trudniej udzielać urlopów wypoczynkowych

Gdy pracodawca rezygnuje z tworzenia firmowego wykazu urlopów, terminy wakacji musi ustalać w porozumieniu z pracownikami. Bywa to trudniejsze niż wcześnie...

Prawo w firmie

Szef przejrzy skrzynki mailowe bez uprzedzenia

Kontrola korespondencji pracownika bez jego wiedzy nie zawsze jest nielegalna. Potwierdził to Europejski Trybunał Praw Człowieka.

Prawo w firmie

Dotacje unijne na rozwiązania informacyjne i komunikacyjne

Warmińsko-Mazurska Agencja Rozwoju Regionalnego chce zachęcić lokalne firmy do wprowadzania nowoczesnych systemów i rozwiązań zwiększających efektywność dz...

Prawo w firmie

Dotacje unijne na rozwój szkolnej infrastruktury

Zarząd województwa lubelskiego ogłosił konkurs z działania 13.7 „Infrastruktura szkolna”. Wnioski o dofinansowanie będą przyjmowane od 29 lipca do 14 wrześ...

ZUS

ZUS: Zderzenie z sarną na szosie wypadkiem w delegacji

Rzadkie są sytuacje, w których poszkodowanemu wskutek wypadku drogowego można przypisać winę umyślną. ZUS powinien uznać go za przyczynę zewnętrzną powoduj...