Zwolnienia grupowe: Odprawa za rozwiązanie umowy bez składek ZUS, ale z podatkiem

Odprawa związana ze zwolnieniami grupowymi jest odprawą z tytułu rozwiązania stosunku pracy i tym samym nie podlega oskładkowaniu na ubezpieczenia społeczne.

Gwarancja bankowa: wniesienie wadium w przypadku konsorcjum

Wniesienie wadium jest prawidłowe, jeżeli daje zamawiającemu możliwość skutecznego zrealizowania roszczeń w przypadku zaistnienia okoliczności uzasadniając...

Odszkodowania za niewłaściwe świadectwa pracy a PIT

Naruszenie przez pracodawcę prawa pracownika do otrzymania w przepisanym terminie i właściwie sporządzonego świadectwa pracy może spowodować powstanie szko...

Jaka reprezentacja wspólnoty w sprawie o ustalenie nieistnienia uchwały

W sprawie o ustalenie nieistnienia uchwały wspólnoty mieszkaniowej pozwana wspólnota mieszkaniowa nie może być reprezentowana przez jej jedynego członka za...

Zlecenie nie chroni przed wymogami kodeksowymi

Zatrudnianie pracowników poza normalnym czasem pracy na umowie cywilnej przy pracach tego samego rodzaju co objęte stosunkami pracy jest obejściem przepisó...

Jaka kara dla prezesa spółki za przestępstwo gospodarcze

Wobec osoby, która popełniła przestępstwo gospodarcze, sąd może zastosować nadzwyczajne złagodzenie kary. Może też odstąpić od jej wymierzenia. Możliwe jes...

Upadłość a zobowiązania upadłego

Podmioty, które poręczyły za dłużnika lub udzieliły mu gwarancji, mogą w przypadku ogłoszenia jego upadłości dochodzić swoich wierzytelności w ramach postę...

Firma może zmienić zasady opodatkowania

Przedsiębiorca, który chce inaczej niż dotychczas rozliczać się z fiskusem, powinien go o tym poinformować. Czasu zostało niewiele.

Prawo bankowe i ustawa o SKOK-ach do zmiany za sprawą SK Banku

Zmiany dotyczące banków i spółdzielczych kas oszczędnościowo-kredytowych, w tym usprawnienie procesu nadzoru nad rynkiem finansowym, co ma związek m.in. z...

Rozstrzyganie wątpliwości na korzyść podatnika – interpretacja ogólna Ministra Finansów

Minister Finansów wydał interpretację ogólną w sprawie rozstrzygania wątpliwości na korzyść podatnika.

Do przetargu tylko z etatami

Przedsiębiorcy starający się o publiczne kontrakty będą musieli zatrudniać pracowników na umowach o pracę.

Trybunał Praw Człowieka: pracodawca może przeglądać prywatną korespondencję pracowników

W uzasadnionych przypadkach pracodawca może zapoznać się z treścią internetowej korespondencji prowadzonej przez pracowników – orzekł we wtorek Europejski...

Dane niedopuszczalne KRS może wykreślić

„Dane niedopuszczalne", które KRS może wykreślić, to te, których prawo nie przewiduje w rejestrze.

Opłacenie prawnika pracowników po przegranym sporze nie daje spółce prawa do kosztów

Spółka, która przegrała w sądzie spór z pracownikami o odszkodowania, nie wrzuci w koszty wydatków zasądzonych na ich rzecz jako pomoc prawną.

Czas wybrać zasady rozliczeń na 2016 rok

Przepisy przewidują możliwość opodatkowania dochodów z działalności gospodarczej według jednej z czterech metod. Przyjęta przez przedsiębiorcę forma opodat...

Zamówienia publiczne: Wykonawcy zadbają o etaty dla pracowników

To urząd, szpital czy szkoła zdecydują, czy zapłacą za etaty, ale firmy startujące w przetargach będą mogły wymuszać na nich wyższe stawki za usługi.

Ograniczenia co do czasu trwania kontroli u przedsiębiorcy

Związek przepisów ustawy o swobodzie gospodarczej z procedurą ordynacji podatkowej i kodeksem postępowania administracyjnego czynią przepisy tej pierwszej...

Wyższe składki za pracowników delegowanych do innego kraju

Od 1 stycznia 2016 r. miesięczną podstawę składek za osoby czasowo wykonujące pracę za granicą, którym po odliczeniu z pensji równowartości diet pozostaje...

Terminowe regulowanie ZUS gwarantuje dopłatę z PFRON

Jeśli pracodawca niepełnosprawnych spóźnił wpłatę składek społecznych o ponad 14 dni, nie dostanie dofinansowania do pensji załogi z Państwowego Funduszu R...

Przestój: przez czas awarii pracownik wykona inne zadania

Skierowanie do innej pracy nie ma nic wspólnego z przestojem i powierzeniem w tym czasie odmiennych obowiązków. To drugie może trwać znacznie dłużej niż tr...