Składki ZUS od każdej umowy - przewidywane skutki

Rozmowa | Grzegorz Baczewski, dyrektor departamentu dialogu społecznego i stosunków pracy Konfederacji Lewiatan

Klauzula obejścia prawa: urząd skarbowy oceni działania firm

Arkadiusz Michaliszyn, doradca podatkowy, partner w kancelarii CMS Cameron McKenna o tym, czy klauzula obejścia prawa podatkowego jest potrzebna.

Biura podróży mogą zapłacić niższy VAT

Firmy turystyczne od marży dodatniej za dany miesiąc odejmą marżę ujemną. W przypadku strat kwota podatku wynosi zero.

Styczniowy harmonogram czasu pracy

Tylko 152 godziny przypadają do przepracowania w pierwszym miesiącu 2016 r. Pracodawca będzie mógł je rozłożyć na maksymalnie 19 dni. Każdy pracownik musi...

Powstanie szczegółowa identyfikacja zanieczyszczonych terenów

Identyfikacja miejsc, w których doszło w przeszłości do wycieków szkodliwych substancji, pozwoli usunąć zagrożenie dla środowiska.

Cel zakupu gruntu wyznaczy skutki w PIT

Zakup niezabudowanej nieruchomości na potrzeby firmy to duże obciążenie finansowe. Jeśli działka jest przeznaczona do odsprzedaży, to wydatek wolno ująć w...

Jakość dokumentacji wpływa na stan zadłużenia ZUS

Prawidłowo wypełnione dokumenty gwarantują, że wpłacane składki zostaną zaksięgowane i rozliczone zgodnie z oczekiwaniem płatnika. Błędna wpłata nie zasili...

Funkcja związkowa nie chroni przed rozwiązaniem angażu

Ochrona stosunku pracy działaczy dotyczy tylko takich sytuacji, w których pracodawca zamierza rozwiązać umowę o pracę w drodze jednostronnej czynności praw...

Ewidencja czasu pracy - zestawienie z czytnika kart

Zestawienie wejść i wyjść z czytnika kart przy firmowych drzwiach nie wykazuje rzeczywistej codziennej aktywności podwładnych. Nie jest to też rejestracja...

Jakie informacje o pracowniku pracodawca może udostępnić w internecie

Pracodawca może udostępnić w sieci informacje o pracowniku bez jego zgody. Warunek – są to podstawowe dane związane z pracą tej osoby i służą utrzymaniu ko...

Za dokumenty pracownicze z wadami pracodawcy grozi kara

Brak staranności czy niedbalstwo przy sporządzaniu dokumentów dotyczących zatrudnienia pracodawca może przypłacić wysoką grzywną i odszkodowaniem dla praco...

Zwolnienie ze składek ZUS: bony żywieniowe

Zwolnienie ze składek nie obejmuje bonów żywieniowych, które da się wymienić na coś innego niż gotowy posiłek. Sąd Najwyższy zamknął dyskusję na ten temat...

Rady nadzorcze już prawie rok ze składkami ZUS

Już prawie rok członkostwo w radzie nadzorczej jest tytułem do ubezpieczeń społecznych. Ich obowiązek trwa od dnia powołania na tę funkcję, ale nie wcześni...

MF chce wprowadzić do ordynacji podatkowej klauzulę obejścia prawa

Nowe przepisy mają ukrócić sztuczne transakcje, dające korzyści podatkowe, na których traci budżet.

Świadectwo pracy po każdym powołaniu

Instytut badawczy wystawia świadectwo pracy dyrektorowi, mimo że ponownie wybrano go na to stanowisko, a placówka została przekształcona. To ona jest zakła...

Umowa pracodawcy ze związkiem zawodowym: zgodny zamiar i cel umowy przed wykładnią literalną

Przy oświadczeniach składanych innej osobie pierwszeństwo przyznaje się temu ich znaczeniu, które rzeczywiście nadawały mu obie strony w chwili jego złożenia.

Odmowa ZUS w przywróceniu terminu bez automatu

Organ rentowy nie może dowolnie uwzględniać lub nie uwzględniać wniosku zainteresowanego o zgodę na opłacenie po czasie nieobowiązkowej składki chorobowej.

Prezes nie może naruszać dóbr osobistych pracownika

Przełożony, który bezpodstawnie i bezzasadnie narusza dobra osobiste pracownika, szkodzi swojemu pracodawcy.

Zażalenie na postanowienie o zaliczeniu wpłaty podatnika na inną zaległość podatkową

Jeśli urzędnik fiskusa zaliczy i zaksięguje wpłatę nie na ten tytuł co trzeba, to podatnik ma prawo złożyć zażalenie na takie postanowienie.

Ustalenie preproporcji w VAT przy różnych rodzajach dostaw

Od 1 stycznia zaczną obowiązywać regulacje określające zasady odliczeń częściowych, gdy podatnicy kupują towary i usługi wykorzystywane zarówno do działaln...

Reklama
Reklama