Prawo w firmie

Polisa dla właściciela hotelu

Właściciele hoteli, pensjonatów i domów wczasowych powinni się ubezpieczyć zarówno na wypadek szkód, które mogą wyrządzić gościom, jak i szkód, które gości...

Prawo w firmie

Umowa o outsourcing: Przed zawarciem warto zbadać wiarygodność

Zawarcie umowy o przekazanie księgowości, kadr, usług informatycznych czy zarządzania nieruchomościami powinno zostać poprzedzone zbadaniem wiarygodności k...

Podatki

Ograniczone zwolnienie z PIT od wygranych w internecie

Przez nieżyciowe przepisy i pokrętne interpretacje trzeba płacić podatek od nagród w konkursach w sieci.

Kiedy pozwolenie na budowę zawiera wady prawne

Prawo w firmie

Co przedsiębiorca może zbudować bez pozwolenia

Zmiany prawa budowlanego (od 29 czerwca) tego roku spowodowały dyskusję na temat tego, co i w jakim zakresie może budować przedsiębiorca bez pozwolenia.

Prawo w firmie

Czy firma kurierska może używać danych osobowych klienta nadawcy przesyłki

Administrator danych ma prawo powierzyć firmie przewozowej dane osobowe swojego klienta, szczególnie wtedy, gdy ta zobowiązuje się dostarczyć na podany adr...

Podatki

Nieobecność członków zarządu a brak opłaty za użytkowanie wieczyste

Nie można przywrócić spółce terminu do wniesienia wniosku w sprawie aktualizacji rocznej opłaty tylko dlatego, że były święta, zarząd wyjechał za granicę,...

Prawo w firmie

Fundusze unijne dla małych i średnich firm na Śląsku

Z opisu regionalnego programu dla województwa śląskiego wynika, że firmy będą mogły pozyskiwać dotacje na zakup nowoczesnych maszyn i urządzeń, prowadzenie...

Nowe Rynki

Tajlandia: Tajemnicze zamachy w Bangkoku

W stolicy Tajlandii eksplodowały już trzy ładunki, ale nadal nie wiadomo, kto je podkłada i dlaczego.

Podatki

Wydatki na odszkodowanie dla rodziny zmarłego pracownika to koszt podatkowy

Wydatki na odszkodowanie i zasiłek pogrzebowy zasądzone dla rodziny zmarłego pracownika są kosztem podatkowym – przesądził NSA.

ZUS

ZUS: kiedy sportowcy na kontraktach nie muszą płacic składek

Koszykarze na kontraktach nie muszą od nich płacić składek, jeśli prowadzą jednocześnie działalność gospodarczą.

ZUS

Zasiłek macierzyński dla matek prowadzących działalność gospodarczą niższy od stycznia

To już pewne: zmiany obniżające macierzyński dla przedsiębiorczych matek wejdą w życie dopiero 1 stycznia 2016 roku.

Prawo w firmie

Rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron a prawa pracownika

Umowa rozwiązująca stosunek pracy za porozumieniem stron nie może być sprzeczna z bezwzględnie obowiązującymi przepisami gwarantującymi prawa pracownika.

Umowy terminowej nie można rozwiązać za wypowiedzeniem, gdy wprost nie przewidziano tego w jej treśc

Prawo w firmie

Wypowiedzenie według jednakowych reguł

Dwutygodniowe wymówienia terminowych angaży odejdą do lamusa. Czas do rozstania będzie zależał wyłącznie od zakładowego stażu pracy. Okres zatrudnienia wyz...

Podatki

Opłaty egzekucyjne: ukryty podatek zaskarżony do Trybunału

Brak pułapu opłat egzekucyjnych narusza konstytucję – wynika z dwóch wniosków złożonych do Trybunału Konstytucyjnego.

Prawo w firmie

Likwidacja stanowiska pracy uzasadnia wypowiedzenie

Likwidacja stanowiska pracy jest uzasadnioną przyczyną wypowiedzenia. Broniąc się przed zarzutami podwładnych, którzy nie zgadzają się z taką podstawą zwol...

Płace

Pracodawca nie może przekazać pensji pracownika jego żonie lub córce

Pracodawca nie może nawet na prośbę pracownika przekazać wynagrodzenia jego córce czy żonie. Niemożliwe jest bowiem przeniesienie prawa do poborów etatowca...

Prawo w firmie

Dyscyplinarka za kradzież nie tylko firmowego mienia

Przywłaszczenie mienia znajdującego się na terenie zakładu pracy stanowi ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych i uzasadnia rozwiązanie umowy bez wypo...

Płace

Wypowiedzenie zmieniające a zmiana warunków wynagrodzenia

Jeśli szef chce podnieść podwładnemu pensję, a nie zamierza robić tego w wypowiedzeniu zmieniającym, powinien pozyskać od niego pisemne oświadczenie ze zgo...

Prawo w firmie

Odbiór wolnego dnia za nadgodziny

Rozliczenie czasem wolnym godziny nadliczbowej może nastąpić już tego samego dnia.

Prawo w firmie

BHP: im mniej wie załoga, tym gorzej dla przełożonego

Gdy poszkodowany w wypadku przy pracy żąda wyrównania związanej z tym szkody, podjęta przez pracodawcę próba przerzucenia odpowiedzialności na pracowników...

Reklama