Dyskryminacja może mieć różne oblicza
Przyczyny różnicowania sytuacji pracowników mogą być kwalifikowane jako dyskryminujące, wtedy gdy są zabronione przez prawo albo nie mają usprawiedliwienia...
Jak przygotować zasady BHP
Pracodawca jest obowiązany udostępniać jasne i pełne instrukcje wykonywania prac związanych z zagrożeniami wypadkowymi lub zdrowia pracowników.
Przedsiębiorcy nie chcą lockdownu
Przed konferencją Premiera Mateusza Morawieckiego w środę o 14 przedsiębiorcy apelują o stosowanie racjonalnych i inteligentnych restrykcji w walce z epide...
Barter z influencerem a VAT
Fiskus chce podatku od firm, które nieodpłatnie przekazują towary w zamian za reklamę w mediach społecznościowych.