Jak rozliczać koszty między usługodawcą a usługobiorcą

Firmy coraz częściej nie zatrudniają pracowników na umowy o pracę, ale korzystają z usług podmiotów zewnętrznych. Ważne jest, aby już przy podpisywaniu umó...

Co się zmieni od 2017 roku w zwolnieniu z PIT w przypadku dotacji

Od przyszłego roku zwolnienie z PIT nie będzie mieć zastosowania do tej części dotacji otrzymanej na prowadzenie pozarolniczej działalności gospodarczej, k...

PIT od wynagrodzeń dyrektorów niepublicznych przedszkoli od 2017 r.

Za pracę na stanowisku dyrektora właściciel prywatnej placówki oświatowej może pobierać zapłatę finansowaną z dotacji od jednostki samorządu terytorialnego...

Rozliczenia zysku w grupie kapitałowej bez korekty kosztów

Podatnik nie ma prawa do zmiany kosztów uzyskania przychów wynikających z korekty dochodowości, która jest skutkiem stosowanej polityki cen transferowych.

CIT i VAT a kompensata należności po 1 stycznia 2017 r.

Od przyszłego roku do kosztów nie będzie można zaliczyć nadwyżki płatności gotówkowej ponad 15 tys. zł. Powstaje jednak wątpliwość, czy takie negatywne kon...

Outsourcing pracowników: oszukane spółki nie unikną zapłaty zaległych składek ZUS

Ponad 500 oszukanych spółek nie uniknie zapłaty zaległych składek. To przestroga dla innych szukających oszczędności.

Zwolnienie dyscyplinarne musi być uzasadnione

Ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków służbowych może być jedną z przyczyn wypowiedzenia umowy o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia z winy prac...

Etat dla młodocianego także po wakacjach

Niepełnoletnie osoby mogą pracować również w trakcie roku szkolnego. Czas ich pracy i zakres obowiązków jest jednak bardzo ograniczony. Zatrudnienie nie mo...

Jak pozyskać firmę z Ameryki Południowej

European and Latin American Business Services and Innovation to program UE oraz siedmiu krajów Ameryki Południowej, który ma ułatwić współpracę firm z obu...

Dotacje i pomoc finansowa dla MSP z COSME

Ośrodek Enterprise Europe Network przy PARP i Krajowy Punkt Kontaktowy Instrumentów Finansowych Programów UE organizują seminarium dla przedstawicieli mikr...

Z urlopu ojcowskiego można korzystać w trakcie wypowiedzenia

Skorzystanie z urlopu ojcowskiego to uprawnienie pracownika ojca wychowującego dziecko, a nie jego obowiązek. Ale takie wolne może wybrać nawet w trakcie w...

Zaległy urlop musi się zacząć przed końcem trzeciego kwartału

Pozostał niecały tydzień na rozpoczęcie urlopów wypoczynkowych należnych za 2015 rok. Termin, od którego pracodawca powinien udzielić zaległych dni wolnych...

Czy „Legalni z Prawem” naruszają przepisy?

Generalny Inspektor Ochrony Danych Osobowych ostrzega o masowej akcji rozsyłania e-maili o odpowiedzialności grożącej za niedopełnienie obowiązku zgłoszeni...

Faktura za hotel na szkolenie nie daje prawa do odliczenia

Organizator konferencji nie pomniejszy VAT należnego o podatek od zakupu usług noclegowych i gastronomicznych dla jej uczestników, nawet jeśli sprzedaje sw...

Fałszywe informacje o piwie na etykiecie grożą gigantyczną karą

Podawanie w oznakowaniu produktu mylnych danych o nim szkodzi bezpośrednio konsumentom i ma negatywny wpływ na pewność obrotu.

Czy zakaz pracy na zwolnieniu lekarskim obejmuje także dorywcze zajęcia?

Osoba wykorzystująca zwolnienie lekarskie w sposób niezgodny z jego celem, traci prawo do zasiłku chorobowego za cały okres wskazany w tym zaświadczeniu. M...

Dopuszczalna wspólna opieka nad dzieckiem w tym samym czasie

Rodzice mogą podzielić się przysługującym im urlopem rodzicielskim lub korzystać z niego jednocześnie. Wolno im też razem przebywać na urlopie rodzicielski...

Co grozi pracownikowi za samowolne usunięcie plików z firmowego komputera?

Konsekwencje, jakie można wyciągnąć wobec pracownika, który bez pytania wyczyścił twardy dysk służbowego komputera, zależą od tego, czy w firmie obowiązują...

Czy rejestrować umowy zawierane przez firmy z państwem

W Czechach funkcjonuje rejestr umów z firmami wykorzystującymi środki publiczne. Może Polska powinna pójść śladem sąsiadów?

Kiedy trzeba zapłacić za pracę w sobotę

Pracujemy od poniedziałku do piątku w godz. 8–16. Podwładny musiał dodatkowo pracować w piątek wieczorem od 22.30 do 6 w sobotę. Czy za tę pracę powinien c...

Reklama