Członek zarządu powinien więc sprawdzić, jakiego zakresu dotyczy zadłużenie, którego chce od niego dochodzić ZUS, a także, czy nie doszło do przedawnienia...
Po bezskutecznej egzekucji wobec spółki kapitałowej ZUS sięga do kieszeni członków jej zarządu. Pełniącego tę funkcję uwolnią od długu negatywne przesłanki...
Warto zacząć przygotowywać swoją firmę do zmian w uzyskiwaniu zgody na przetwarzanie danych osobowych. Konsekwencje naruszenia przepisów w tym obszarze, mo...
Przedsiębiorca prowadzący stację benzynową, który przekształci jednoosobową firmę w spółkę z.o.o., zachowa dotychczasowe zezwolenia, ale musi aktualizować...
Pracownikowi przysługuje tylko jedno odszkodowanie za wadliwe wymówienie, choćby pracodawca kilkakrotnie wypowiadał mu tę samą umowę. Niezależnie otrzyma j...
Płatnik składek musi przechować listy płac i karty wynagrodzeń ubezpieczonego przez 50 lat od zakończenia u niego pracy. W razie upadłości lub likwidacji p...
W toku likwidacji spółki z o.o. nieruchomości mogą być zbywane tylko w drodze publicznej licytacji, zaś z wolnej ręki jedynie wtedy, gdy wspólnicy podejmą...
W przypadku już zgłoszonego roszczenia o zamianę akcji imiennych na akcje na okaziciela na podstawie postanowienia statutu obowiązującego w chwili zgłoszen...
Złożenie oświadczenia, co do zasady, zależne jest od woli np. przedsiębiorcy. Niekiedy może być przedmiotem obowiązku prawnego, podlegającego przymusowej r...
Od dziś obowiązują zmienione przepisy, która ułatwią życie pracodawcom dłużników. Gdy wynagrodzenie pracownika będzie chciał zająć zarówno komornik, jak i...
Pracodawca ma obowiązek zapewnić wszystkim zatrudnionym osobom wodę zdatną do picia lub inne napoje. Jest to element bezpieczeństwa i higieny pracy. Wydatk...
