Reklama
Rozwiń

Nienależnie pobrany zasiłek ZUS: kiedy płatnik nie odpowiada za zwrot

Pracodawca nie odpowie za świadczenia nienależnie pobrane przez podwładnego, jeśli wykaże, że z należytą starannością przekazywał jego dane do ZUS. Takie z...

Co grozi za działalność parabankową bez zezwolenia

Gromadzenie środków pieniężnych innych osób w celu udzielania kredytów, pożyczek lub obciążania ich ryzykiem w inny sposób bez zezwolenia Komisji Nadzoru F...

Praca podczas rodzicielskiego nie skróci wymiaru urlopu wypoczynkowego

Osobie zatrudnionej na część etatu przysługuje proporcjonalnie niższy urlop wypoczynkowy. Nie można jednak uznać, że do kręgu takich osób należy rodzic zat...

Opóźnienia w złożeniu odwołania od decyzji ZUS nie usprawiedliwi pośrednictwo listonosza

Złożyłem odwołanie od decyzji ZUS do sądu. Zrobiłem to za pośrednictwem listonosza, który jednak nadał list dzień po terminie. Czy mam szansę, aby sąd uzna...

Okres wypowiedzenia umowy terminowej dłuższy dopiero w sierpniu

Jeśli umowa terminowa zostanie wypowiedziana przed upływem sześciu miesięcy, licząc od dnia wejścia w życie nowych przepisów, a więc najpóźniej do 21 sierp...

Znaczenie wpisu do CEIDG

Zgłoszenie i wpis do ewidencji działalności gospodarczej stanowi podstawę rozpoczęcia działalności gospodarczej w rozumieniu jej legalizacji i nie jest czy...

Złożenie wniosku o podjęcie postępowania, który jest bezzasadny, nie tamuje umorzenia

Jeżeli postępowanie zostało zawieszone na skutek niewskazania przez powoda w wyznaczonym terminie adresu pozwanego, to jego umorzenie następuje, gdy wniose...

Składki ZUS na zasiłku macierzyńskim

Rozmowa | Andrzej Radzisław, radca prawny, współpracuje z Kancelarią LexConsulting.pl

Dotacje unijne na międzynarodową ekspansję i eksport

Naprędce przygotowana strategia rozwoju firmy poprzez eksport i nietrafiony wybór rynku lub rynków docelowych może napsuć krwi przedsiębiorcy. Nawet jeżeli...

Nie będzie 0 proc. VAT od dostaw w UE

Likwidacja zerowej stawki VAT w dostawach wewnątrzwspólnotowych oraz unowocześnienie ram regulacyjnych dotyczących stawek i pozostawienie państwom członkow...

TK: zwrot za adwokata bez VAT

Niedoliczanie do niezbędnych kosztów procesu VAT jest zgodne z konstytucją – orzekł w czwartek Trybunał Konstytucyjny.

Prace nad zmianami w ustawie o zatrudnianiu pracowników tymczasowych

Partnerzy społeczni uzgadniają zmiany w ustawie o zatrudnianiu pracowników tymczasowych po tym, jak rząd wycofał się ze znaczącego ich zaostrzenia po kryty...

VAT: rozwiązanie umowy najmu to też usługa

Opłata za uzgodnione pomiędzy stronami skrócenie okresu najmu podlega VAT. Inaczej jest z opłatami za zerwanie kontraktu z powodu niewywiązywania się klien...

Zimowy wyjazd integracyjny dla pracowników bez przychodu w PIT

Firma, która finansuje pracownikom zimowy wyjazd integracyjny, nie musi naliczać im przychodu i potrącać podatku.

Ochrona tajemnicy przedsiębiorcy współpracującego z organami publicznymi może być ograniczona

Firmy współpracujące z organami publicznymi powinny się liczyć z tym, że ochrona tajemnicy przedsiębiorcy może być ograniczona.

Przetargi publiczne: nowelizacja prawa zamówień publicznych wdraża unijne dyrektywny

Łatwiej będzie zmienić umowę np. na prace budowlane bez konieczności przeprowadzenia nowego postępowania.

Praca na budowie: umowa o prace czy zlecenie

Praca na budowie jest skooperowana i wymusza podporządkowanie kierującemu. Nie może być podzielona na etapy, które można by przypisać do wykonania w ramach...

Świadectwo pracy: pracownik może żądać naprawienia błędu

Jeśli pracodawca celowo zwleka z poświadczeniem zatrudnienia albo wykazuje w dokumencie wadliwe informacje, do właściwego działania zmusi go sąd. Podwładny...

Wyrok nakazujący sprostowanie świadectwa pracy nie zastępuje prawidłowego dokumentu

Korzystny dla pracownika wyrok nakazujący sprostowanie świadectwa nie zastępuje prawidłowego dokumentu. W dalszym ciągu obowiązek jego wystawienia obciąża...

Zmienna ocena uprawnień związku zawodowego w firmie może się zemścić

Pracodawca, który raz traktuje zakładową organizację jako mającą pełne uprawnienia i konsultuje z nią sprawy pracownicze, a innym razem tego nie robi, bo u...