Mieszane odczucia wobec zmian w Radzie Dialogu Społecznego

Na nowych regulacjach dotyczących Rady Dialogu Społecznego mogą stracić małe organizacje.

Pracodawcy ostrzegają ws. nowych przepisów BHP. "Ogromne koszty bez gwarancji"

Wprowadzenie przepisów dotyczących pracy w wysokich temperaturach w okresie letnim będzie miało negatywny wpływ na funkcjonowanie wielu przedsiębiorstw, pr...

Nowe przepisy dotyczące mobbingu są pełne sprzeczności

W projekcie przepisów dotyczących mobbingu, przesłankę odnoszącą się do subiektywnych odczuć związanych z mobbingiem warto byłoby przenieść do przepisów do...

To nie koniec prac nad zmianami dotyczącymi pensji minimalnej

Uchylenie dyrektywy bądź jej części powoduje, że tracimy obowiązek jej implementacji. To ważne, bo projekty ustaw dotyczące płacy minimalnej i układów zbio...

Biznes ostro zmianach w Radzie Dialogu Społecznego. "Pani minister oszukała"

Przedsiębiorcom bardzo nie podoba się projekt zmian w ustawie o Radzie Dialogu Społecznego autorstwa Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Uwa...

10 orzeczeń ważnych dla pracowników i pracodawców. Typowali prawnicy

Sposób zwolnienia z pracy i praca w nadgodzinach bez polecenia szefa – to przykładowe zagadnienia z zakresu zatrudnienia, które rozstrzygały w ubiegłym rok...

Przepisy o maksymalnej temperaturze zagrażają wielu branżom. Kto może się obawiać?

Przygotowane przez rząd regulacje dotyczące temperatury w miejscu pracy są niejasne i mogą rodzić poważne konsekwencje dla całej gospodarki.

Umowy o pracę nie będą obowiązkowe dla cudzoziemców. Jest nowa wersja projektu

Rząd łagodzi planowane zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców. Odstąpił od zasady, że obcokrajowcy mają być zatrudniani na umowach o pracę.

Więcej pieniędzy dla pracodawców z PFRON. Można już składać wnioski

Od stycznia 2025 roku zaczynają obowiązywać przepisy podwyższające z datą wsteczną kwoty miesięcznego dofinansowania z PFRON do wynagrodzeń pracowników z n...

Biznes odczuje podwyżkę płacy minimalnej i składek w 2025 r.

Najniższa krajowa od 1 stycznia 2025 r. wzrośnie do 4666 zł. W górę pójdą również należności do ZUS.

Sygnaliści zgłoszą naruszenia urzędnikom. Nowe przepisy wchodzą w życie

Od 25 grudnia w instytucjach publicznych muszą działać procedury zgłoszeń zewnętrznych.

Nie tylko wcześniejsze emerytury. Lista najważniejszych orzeczeń w prawie pracy i ZUS

Rozkładanie zaległości składkowych na raty, ochrona kobiet w ciąży przed zwolnieniem i pomniejszanie świadczeń w razie wcześniejszej emerytury – to przykła...

Ważne zmiany dotyczące zatrudniania cudzoziemców. Co zdecydował rząd?

Przepisy, które ograniczą nadużywanie wiz studenckich oraz regulacje związane z zatrudnianiem obcokrajowców zostały zaakceptowane przez Radę Ministrów na ś...

Zima w pełni, a rząd walczy z upałami. Będą nowe obowiązki dla firm

Jeżeli pomimo zastosowania rozwiązań technicznych temperatura w pomieszczeniu przekroczy 35°C, pracodawca będzie musiał czasowo wstrzymać pracę w takim mie...

Cudzoziemcy tylko na umowach o pracę. Ale nie wszyscy

Rząd łagodzi planowane zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców. Wprowadził wyjątek od zasady, że obcokrajowcy mają być zatrudniani na umowach o pracę.

Data wypłaty wynagrodzenia wpływa na składki? Jest interpretacja ZUS

W kontekście obowiązku odprowadzania należności do ZUS liczy się okres podlegania ubezpieczeniom, a nie moment przelewu pensji.

Nie można przekazać zaległych wpłat do PPK do instytucji finansowej

Jeżeli pracodawca nie obliczył i nie pobrał wpłat do PPK od wynagrodzenia uczestnika PPK w terminie wypłaty wynagrodzenia, szkoda wyrządzona uczestnikowi p...

Firmy obawiają się reformy zwolnień lekarskich. „Możliwe żonglowanie L4”

Brak niektórych regulacji może sprawić, że reforma systemu kontroli zwolnień lekarskich nie spełni oczekiwań biznesu. - Nie rozwiąże problemu nadużywania k...

Domniemanie etatów dla kurierów i kierowców. Rząd podał terminarz zmian

Rząd zamierza poczekać na wyniki dialogu autonomicznego partnerów społecznych (związków zawodowych i pracodawców) zanim ruszy z pracami nad wdrożeniem tzw....

Rządowe tarcia w sprawie stażu pracy. Nie tylko ZUS ma uwagi do projektu

To na pracowniku spoczywać będzie ciężar udowodnienia okresu zatrudnienia, niepodlegającego zgłoszeniu do ZUS, który ma zostać zaliczony do stażu pracy.