Prawo w firmie

Na urlopie nie ma zwolnień

Nawet przy wielkich zawirowaniach w firmie podwładny może spokojnie spędzać wakacje. Nie grozi mu w tym czasie utrata pracy

Prawo w firmie

Dla młodych rodziców nawet większe pieniądze, ale stołek niekoniecznie

Radość z urodzenia i wychowywania dziecka u pracujących rodziców może ostudzić bezwzględny szef. Na powracającą z urlopu wychowawczego matkę nie zawsze mus...

Podatki

Aport części przedsiębiorstwa bez skutków w VAT

Planujemy wydzielić z naszej spółki zorganizowaną część przedsiębiorstwa i wnieść ją aportem do spółki z o.o. Czy przeniesienie majątku w taki sposób będzi...

Prawo w firmie

Co mogą robić firmy windykacyjne

Sytuacja może postawić każdego z nas w roli wierzyciela lub dłużnika. Wtedy, zwłaszcza w czasie kryzysu, możemy się spotkać z firmą, która zajmuje się odzy...

Prawo w firmie

Przed wypowiedzeniem umowy o pracę nie uchroni nas świadczenie przedemerytalne

Nie każdemu pracownikowi można złożyć oświadczenie o rozwiązaniu angażu. Dotyczy to m.in. osób, którym brakuje czterech lat do osiągnięcia wieku emerytalne...

Prawo w firmie

Przeprosiny to ważna informacja dla klientów

Firmy coraz częściej przepraszają konkurentów za naruszenie praw autorskich lub znaków towarowych. To efekt ugód i procesów

Podatki

Fiskus nie da promesy umorzenia długu

Prawo w firmie

Pracownik za kratkami, posada ucieka

Krótkie uwięzienie nie oznacza, że podwładny automatycznie traci etat. Ale musi się z tym liczyć z upływem trzymiesięcznej nieobecności z powodu tymczasowe...

Prawo w firmie

Szef finansuje badania kontrolne i okresowe

Bez zaświadczenia od lekarza o braku przeciwwskazań do pracy podwładnego nie można dopuścić do wykonywania zadań. Pracownik nie ma prawa uchylać się od tak...

ZUS

Emeryt na dwóch zleceniach jest pojedynczo ubezpieczony

Płace

Turnus niezgodny z zaleceniem medyka zuboży kieszeń pracownika

Pracownik nie może skutecznie ubiegać się o zwrot kosztów leczenia sanatoryjnego, gdy nie odbyło się ono zgodnie z wystawionym skierowaniem

Prawo w firmie

Rezerwiście dajemy dotychczasowe warunki

Do grudnia ubiegłego roku pracodawcy musieli jeszcze liczyć się z nagłym rozstaniem z podwładnym, gdy był on powoływany do wojska

Płace

Za czas przepracowany ponad wymiar należy się gratyfikacja

Gdy nauczyciel pracował w godzinie ponadwymiarowej, musimy za nią zapłacić. Nawet jeśli przypadła w tygodniu, w którym chorował

Podatki

Gdy fiskus nie dostanie zaliczki, odpowie za to przedsiębiorca

Jeśli przedsiębiorca nie pobrał zaliczki na podatek, choć powinien to zrobić, fiskus nie może żądać jej zapłaty od podatnika. I to nawet wtedy, gdy do sytu...

Uznanie, czy w danym wypadku mamy do czynienia z utworem i z wykonywaniem przez twórcę praw autorski

Podatki

Tylko twórcza praca z 50-proc. wydatkami

Jeśli praca jest twórcza, a więc ma indywidualny charakter oraz spełnia przesłanki utworu określone w prawie autorskim, do osiągniętych z niej przychodów m...

Prawo w firmie

Po wakacjach, kursach i urlopie bezpłatnym podwładny wraca na dawne stanowisko

Tylko powrót z urlopu wypoczynkowego i szkoleniowego gwarantuje objęcie dotychczasowej posady. Takiej zasady nie ma po zakończeniu urlopu macierzyńskiego c...

Podatki

Jak firmy przeliczają kwoty w obcych walutach

Wprowadzone 1 grudnia 2008 r. zmiany do ustawy o VAT miały zlikwidować różnice dotyczące sposobu przeliczania kwot wyrażonych w walutach obcych dla potrzeb...

Prawo w firmie

Pracownik tylko z jednego pośredniaka

Firmy nie mogą szukać pracowników w różnych urzędach pracy. Bez znaczenia jest to, że ten działający na ich terenie nie ma bezrobotnych, którzy mogą podjąć...

Nowe Rynki

Chiny uzbrojone w kopie

Moskwa zerwała umowę na dostawę myśliwców do Chin, bo te podrabiają uzbrojenie. W ten sposób Pekin buduje swoją potęgę militarną, a na tani sprzęt znajduje...

Płace

Nie będzie odpisów na chałupników i agentów

Ustalając pierwszą ratę tegorocznych środków na fundusz socjalny pracodawcy będą naliczać odpisy wyłącznie na pracowników

Reklama