Rusza pierwszy elektroniczny sąd polubowny dla przedsiębiorców – Ultima Ratio. Jednak dopiero życie pokaże, czy zaczną się do niego zgłaszać przedsiębiorcy...
Układy ratalne oferowane przez ZUS dla zadłużonych przedsiębiorstw cieszą się coraz większym zainteresowaniem przedsiębiorców. W roku 2018 złożyli średnio...
Jeśli proponowane przez Ministerstwo Przedsiębiorczości i Technologii zmiany staną się obowiązującym prawem, właściciel każdej spółki kapitałowej może być...
Od 4 maja br. pracodawca nie będzie mógł żądać od kandydata do pracy informacji o adresie zamieszkania. Nie skieruje go więc na badania wstępne przed dniem...
Strony mogą w ugodzie ustalić, że rozwiązanie umowy nastąpiło za porozumieniem, a nie w trybie dyscyplinarnym, również w trakcie procesu o odszkodowanie za...
Jeśli pracodawca zdecyduje o digitalizacji choćby części dokumentacji pracowniczej, musi powiadomić o tym zatrudnionych. W ciągu 30 dni mogą oni odebrać sw...
Pracodawca planuje zwolnienia grupowe i rozpoczął procedurę, zawiadamiając o tym związki zawodowe i urząd pracy. Związki działające w firmie chcą wszcząć s...
Rok 2019 to czas kampanii wyborczych prowadzonych przez kandydatów do polskiego i europejskiego parlamentu. Niektórzy z nich wykorzystują warunkowe sformuł...
Nawet gdy deweloper ubezpiecza się i korzysta z profesjonalisty brokera, to ma prawo do przywileju interpretowania niejasnych umów na własną korzyść. Ale o...
Osoby fizyczne, które zdarzenia związane z prowadzoną działalnością gospodarczą ewidencjonują w księgach rachunkowych, mają obowiązek sporządzania sprawozd...
Aż 67 proc. respondentów ankiety przeprowadzonej przez Ministerstwo Finansów źle ocenia skutki deregulacji usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych. Resor...
Rada Międzynarodowych Standardów Rachunkowości podjęła temat FICE. Obowiązujący podział na kapitał i zobowiązania finansowe nie pokrywa szerokiego spektrum...
