Płace

Trzeba rekompensować pracę w nocy

Zatrudnieni w porze nocnej za każdą przepracowaną godzinę powinni otrzymać dodatek

Nadliczbówki trzeba rekompensować

Sprawdzenie, czy podwładny pracował w nadgodzinach, bo przekroczył normę tygodniową, jest możliwe jedynie po zamknięciu okresu rozliczeniowego. Inaczej niż...

Płace

Za ciężką pracę nie będzie premii

Niektóre firmy ustalają zasady premiowania tak, że ekstrapieniądze trudno zarobić. Skutek jest taki, że motywację do pracy zastępuje frustracja

Płace

Czasem płaca za zlecenie chroniona jak za pracę

Niekiedy z kwoty wypłacanej regularnie zleceniobiorcy uszczkniesz tylko tyle, ile możesz z wynagrodzenia pracownika. Jednym z warunków jest jednak wskazani...

Płace

Jak liczyć pensję urlopową przy krótkim zatrudnieniu

Płace

Przy końcu kariery możliwa tylko jedna wypłata

Jeśli pracownik otrzyma odprawę rentową z powodu stanu zdrowia u jednego pracodawcy, u kolejnego nie nabędzie już prawa do tej za przejście na emeryturę. N...

Płace

Jak płacić za czas urlopu

Czy zmienne składniki pensji, np. premię kwartalną, należy uwzględniać przy ustalaniu wynagrodzenia za czas urlopu

Płace

Gotówka lub akcje na zachętę

Jeśli menedżer ma realizować cele spółki na najwyższym poziomie, jej właściciele muszą go pozytywnie wspierać. Podstawą jest dobrze dobrany bonus

Płace

Krótkie wakacje bez dopłaty socjalnej

Pracownik musi wykorzystać 14 dni urlopu, jeśli chce dostać dofinansowanie z funduszu socjalnego, a taki warunek przewiduje regulamin zfśs

Płace

Pracownicy szykują pozwy zbiorowe przeciwko pracodawcom

Strażacy i zatrudnieni w Biedronce to tylko niektóre grupy zawodowe walczące grupowo o zaległe pieniądze za nadgodziny. Pierwsi już wystąpili z powództwem,...

Reklama

Płace

Odprawa po zwolnieniu

Fakt, że firma nie przeprowadza formalnych zwolnień grupowych, nie znaczy, iż nie będzie musiała płacić odpraw

Płace

Za ubiegły rok stosujemy nową kwotę wolną od potrąceń

Zmniejszając pracownikowi trzynastkę za 2010 r. o sumę przekazywaną komornikowi na spłatę kredytu, musimy mu zostawić 984,15 zł. Tak wynika z opinii inspek...

Płace

Im lepsze wyniki, tym większe pieniądze

Między wysokością wynagrodzenia a realizacją wskaźników ekonomicznych i dodatkowych zadań musi być zależność. Wtedy menedżer będzie efektywniej pracował dl...

Płace

Pożyczkę od pracodawcy trzeba oddać przed czasem

Regulamin funduszu socjalnego może zobowiązywać do zwrotu pożyczki z chwilą rozwiązania angażu, nawet gdy do rozstania doszło nagle z inicjatywy pracodawcy...

Płace

Nieobecność pracownika wpływa na rachowanie pensji

Płace

Wynagrodzenia: ściągawka

Płace

Jak zmobilizować załogę do bardziej wytężonej pracy

Nie każda premia czy prowizja motywuje do pracy. Zatrudniony musi wiedzieć, za co, kiedy i na jakich warunkach je dostanie

Płace

Millenium: byli pracownicy walczą o świadczenia urlopowe

Kilkudziesięciu byłych pracowników Banku Millennium zamierza wkrótce złożyć pozwy sądowe w sprawie źle naliczanych świadczeń urlopowych

Płace

Komornik nie zabierze całej trzynastki

Egzekwując raty kredytowe nieuregulowane przez byłego podwładnego z należnej mu nagrody rocznej, musimy pamiętać o dopuszczalnej kwocie potrącenia i kwocie...

Płace

Metody zmiany wielkości etatu

Aby obniżyć wymiar zatrudnienia, nie trzeba rozwiązywać dotychczasowej umowy o pracę i zawierać nowej. Wystarczy porozumienie lub wypowiedzenie zmieniające

Reklama

REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.