Reklama
Rozwiń

#RZECZoPRAWIE - Hanna Perło: Jak ZUS tropi nadużywanie zwolnień lekarskich

Hanna Perło, dyrektor departamentu zasiłków w Centrali ZUS o tym, czy zdjęcie z Facebooka wystarczy ZUS, aby odebrać świadczenie osobie, która nadużywa zwo...

Prawo do emerytury przyznawanej i obliczanej według nowych zasad

Jeśli pracodawca pomoże podwładnemu w kompletowaniu dokumentów o nową emeryturę, za datę zgłoszenia wniosku przyjmuje się dzień jego złożenia w ZUS.

Zasiłek opiekuńczy - w jakich sytuacjach przysługuje

Rodzice chorego dziecka do lat 14 mogą łącznie wykorzystać w roku kalendarzowym 60 dni zwolnienia lekarskiego, aby się nim zajmować, a nie po 60 dni na każ...

Świadczenia przedemerytalne: do 31 maja trzeba wykazać w ZUS zarobki

Dorabiających do zasiłku lub świadczenia przedemerytalnego obowiązuje rok rozliczeniowy. Ostatni trwał od 1 marca 2015 r. do 29 lutego br. Do końca maja mu...

#RZECZoPRAWIE - Andrzej Radzisław: walka przedsiębiorców z ZUS

Andrzej Radzisław, radca prawny o walce na śmierć i życie pomiędzy ZUS a przedsiębiorcami, którzy mają odwagę stosować umowy o dzieło.

Decyzja o umorzeniu zaległych składek ZUS nie może być oderwana od realiów danej sprawy

Decyzja dotycząca umorzenia zaległych składek ZUS nie może być oderwana od realiów danej sprawy.

Pośrednictwo pracodawcy w kontaktach z ZUS ws. emerytury

Tylko pracownik jako bezpośrednio zainteresowany może wycofać wniosek z ZUS o przyznanie emerytury lub renty. Ma na to 30 dni od otrzymania decyzji organu...

Jak odzyskać nadpłacone składki wypadkowe za 10 lat

W 70 proc. przedsiębiorstw dokumentacja związana z BHP wykazuje możliwość obniżenia składki wypadkowej. Po analizie i korekcie można odzyskać nadpłatę nawe...

ZUS coraz częściej nakłada składki na umowy o dzieło i zlecenia

W zeszłym roku inspektorzy Zakładu zażądali od firm zapłaty za ubezpieczenie społeczne ponad 26 tys. osób.

Zgłoszenie rodziny do ubezpieczenia zdrowotnego wiele miesięcy wstecz

Ustawowy termin na rejestrację dziecka czy małżonka jako członka rodziny podlegającego ubezpieczeniu zdrowotnemu to siedem dni. Ale jeśli pracownik o tym z...

Świadczenie przedemerytalne po likwidacji małej firmy

Nawet jeśli zakład pracy zamyka osoba fizyczna, osoby tracące w związku z tym zatrudnienie mają możliwość uzyskania prawa do świadczenia przedemerytalnego....

Umorzenie odsetek nie tylko razem ze składkami ZUS

Zabiegając w ZUS o spłatę długów, wnioskodawca może domagać się umorzenia w całości lub w części niektórych składek, samych odsetek, dodatkowej opłaty, kos...

Zasiłek macierzyński dla ojca z przerwą na pobyt dziecka na szpitalu

Pobieranie zasiłku macierzyńskiego za okres urlopu ojcowskiego można przerwać na czas pobytu dziecka na szpitalnym oddziale. Pozostałą jego część ojciec wy...

Podwyżka składki wypadkowej po stwierdzeniu rażących naruszeń BHP

Inspektor PIP, który podczas drugiej kontroli w firmie stwierdzi, że pracodawca rażąco narusza przepisy BHP, może wnosić do ZUS o podwojenie mu składki wyp...

Obniżenie wieku emerytalnego może wyeliminować z rynku pracy setki tysięcy osób

Z prognoz ZUS wynika, że obniżenie wieku emerytalnego może wyeliminować z rynku pracy setki tysięcy osób.

Zasiłek chorobowy - inna podstawa po rozwiązaniu umowy o pracę

Podstawę zasiłku chorobowego w trakcie zatrudnienia i po jego ustaniu ustala się inaczej. Składniki, które w czasie trwania stosunku pracy nie były włączan...

#RZECZoPrawie - Piliszek: nadpłatę z ZUS odzyskamy do 10 lat wstecz

Warto przejrzeć niektóre dokumenty rozliczeniowe z ZUS, bo można w ten sposób odzyskać spore pieniądze – mówił Grzegorz Piliszek, adwokat z Ernest & Young.

Firmy mogą odzyskać sporo składki wypadkowej z ZUS

Dwie trzecie firm nadpłaca składki na ubezpieczenie wypadkowe. Do końca tego roku można odzyskać nadpłatę nawet za dziesięć lat wstecz.

Od kwietnia zmiany w składkach na ubezpieczenie wypadkowe

Od 1 kwietnia zmieniają się stopy procentowe opłat na ubezpieczenie wypadkowe. Dla płatników zatrudniających do dziewięciu osób będzie to nadal ryczałt 1,8...

ZUS musi się domagać zwrotu wypłaty od właściwego adresata

Co do zasady nienależnie pobrane świadczenia, np. zasiłek chorobowy, oddaje osoba, która je pobrała. Tylko wyjątkowo ZUS może go żądać od pracodawcy wypłac...