Płace

Najpierw aneks, potem inna posada

Nie musisz gwarantować tego samego stanowiska wracającej z urlopu wychowawczego. Ale tylko wtedy, gdy ona zaakceptuje nowe warunki pracy i płacy

Płace

Emeryt nie może być poszkodowany

Przed świętami pracodawcy sięgają do kieszeni, aby kupić drobne upominki dla pracowników. Często są to kosze z owocami i słodyczami, czasem bony towarowe....

Płace

Zawsze pamiętaj o zamieszczeniu pouczenia w wypowiedzeniu zmieniającym

Jeżeli pracodawca chce zmienić warunki pracy lub płacy na niekorzyść pracownika, który nie wyraża na nie zgody, to musi posłużyć się wypowiedzeniem zmienia...

Płace

Wypłatę prowizji regulują zakładowe przepisy

Jeśli taki dodatek jest stałym składnikiem wynagrodzenia, to szef nie powinien pozbawiać takiego świadczenia podwładnego, który był nieobecny w pracy

Płace

Wolno wynagradzać w obcej walucie

Zamierzam zatrudnić obcokrajowca. Czy w umowie o pracę z nim muszę wskazać, że będę mu płacić pensję w złotówkach, czy też mogę wpisać jej wysokość określo...

Płace

Nie zmusisz personelu do założenia konta

Płace

Resort pracy określa, jak liczyć pensję za czas wypoczynku

Objęci przestojem ekonomicznym nie stracą na wynagrodzeniu i ekwiwalencie urlopowym, bo do ich podstawy wliczamy pobory z angażu. Nie ma znaczenia, że zast...

Płace

Fundusz jest gotowy na podpisywanie z pracodawcami umów antykryzysowych

Po ustaleniach z przedsiębiorcą to FGŚP określa, na jaką pomoc i w jakiej wysokości może on liczyć, jeżeli wprowadza przestój ekonomiczny lub obniża wymiar...

Płace

Nie zdradź, ile płacisz zatrudnionym

Pracodawcy, którzy zobowiązują podwładnych do zachowania dla siebie wysokości wypłacanej im pensji, sami też nie mogą ujawniać tych informacji

Płace

Z płacy urlopowej wyłączamy dopłaty do minimum

Nasze przewidywania się sprawdziły. Resort pracy potwierdził bowiem, że za czas wypoczynku, z którego pracownik korzysta po 3 listopada, naliczamy wynagrod...

Płace

Nagroda za długoletni staż, gdy są spełnione warunki

Jeśli w dniu, w którym upłynął okres zatrudnienia uprawniający zatrudnionego do nabycia prawa do jubileuszówki, nie było przepisów przyznających mu takie ś...

Płace

Pracownik odda należności, ale nie natychmiast

Płace

Czy zarobki małżonka mogą pozbawić świadczeń socjalnych?

Płace

Jak obdarować załogę, by uniknąć składek

Atmosfera Bożego Narodzenia wpływa nawet na najbardziej skąpego szefa i powoduje, że w końcu sięga do portfela. Powinien się jednak zastanowić dwa razy, za...

Płace

Pomoc dla porzuconych załóg

Zatrudnieni w firmach porzuconych przez pracodawcę będą mogli się starać o pieniądze na przeżycie z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych

Płace

Liczymy wsparcie publiczne dla przedsiębiorcy w kłopotach

Jeśli przestój ekonomiczny w zakładzie będzie trwał co najmniej miesiąc, ułatwi to ustalenie wysokości wynagrodzenia dla pracownika i dopłaty z Funduszu Gw...

Płace

Wynagrodzenie urlopowe teraz płacimy na nowych zasadach

Od ponad dwóch tygodni obowiązują nowe regulacje dotyczące wypłaty wynagrodzenia urlopowego. Zmiany prawa częściowo wynikają z treści ustawy antykryzysowej...

Płace

Ile paczek dla dziecka obojga pracowników tej samej firmy?

Płace

Współczynnik za urlop w tym roku i w przyszłym taki sam

W 2010 r. wskaźnik ekwiwalentowy wyniesie 21,08, czyli tyle samo, ile obecnie. Stosujemy go m.in. do obliczenia należności za czas niewykorzystanego wypocz...

Płace

Liczymy wynagrodzenia i ekwiwalenty urlopowe na nowych zasadach

Myli się ten, kto myśli, że skoro zmian w regułach ustalania tych należności jest niewiele, to wszystko jest jasne z ich zastosowaniem. Rzeczywiście kilka...