Niepodjęcie pracy nie zawsze jest równoznaczne z brakiem obowiązków wobec ZUS

Konieczność zgłoszenia do ubezpieczeń osoby, z którą podpisaliśmy angaż a która nie pojawiła się w firmie w umówionym terminie, zależy od przyczyny absencji

Lepiej mieć w firmie dwa e-podpisy

Przydadzą się w sytuacji, gdy osoba, która zwykle przesyła dokumenty rozliczeniowe elektronicznie, idzie na urlop macierzyński. I uchronią przed naliczenie...

Szef musi łożyć na FGŚP także za zleceniobiorcę

Czy od umowy-zlecenia lub innej umowy cywilnoprawnej należy opłacać składki na Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych?

Płatnik słono zapłaci za nieterminowe składki

Przedsiębiorca ma obowiązek sam obliczyć, rozliczyć i wpłacić na rachunek ZUS należności na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne oraz fundusze pozaubezpiecze...

Wszyscy chorujący dostaną 80-proc. zasiłek

Zasiłek nie będzie obniżany do 70 proc. podstawy wymiaru w okresie, kiedy ubezpieczony przebywa w szpitalu

Zadłużenie biznesmena ZUS stwierdzi na bieżąco

Przedsiębiorca jako osoba prowadząca działalność gospodarczą podlega obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym. Musi zatem terminowo za nie płacić

Składki za migrujących według nowych zasad

Od razu na 24 miesiące będzie można oddelegować pracownika do wykonywania pracy w innym państwie, bez konieczności ubezpieczania go za granicą

Zawieszenie firmy nie chroni przed ZUS

Już 62 tys. przedsiębiorców zawiesiło działalność, Nie wszyscy robią to zgodnie z prawem, a ZUS zaczyna ściągać niepłacone składki

Oddelegowanie nie jest podróżą służbową

Zamierzam oddelegować podwładnego do pracy za granicę. Miałby tam wykonywać swoje obowiązki nie dłużej niż przez 12 miesięcy.

Jak daleko mogę oddalić się od domu podczas zwolnienia chorobowego?

Czy podczas zwolnienia lekarskiego powinienem cały czas leżeć w łóżku? Czy mogę wyjść z domu, żeby kupić leki i zrobić zakupy?

Rolnik ma prawo pomagać żonie w prowadzeniu firmy

Osoba prowadząca rolniczą działalność gospodarczą, rozpoczynając współpracę w biznesie, może nadal pozostać w Kasie Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego

Składki ubezpieczeniowe lepiej uiszczać prawidłowo

Jeżeli przedsiębiorca dokona omyłkowej wpłaty i Zakład Ubezpieczeń jej nie zidentyfikuje, będzie to oznaczało jej brak. Chyba że płatnikowi uda się udowodn...

ZUS RMUA raz na kwartał

Pracodawca będzie mógł przekazać pracownikom raporty o składkach raz na trzy miesiące

Wysyłając pracowników do Kanady, możesz ich ubezpieczać w Polsce

Gdy delegujesz zatrudnionych do pracy w tym państwie, opłacasz składki w kraju. Warunek: okres ich pobytu nie przekroczy 60 miesięcy i mają potwierdzone fo...

Pobyt z dzieckiem w szpitalu nie wyklucza zasiłku opiekuńczego

Jak traktować pobyt matki z dzieckiem w szpitalu? Czy przysługuje jej zasiłek opiekuńczy w wysokości 80 proc.?

Komu ZUS może darować składki

Jednoosobowy przedsiębiorca, który popadł w poważne tarapaty, może wystąpić o umorzenie należności składkowych. Jest to dopuszczalne nawet wtedy, gdy nie z...

Wszystko o obowiązkach pracodawcy wobec ZUS

Pojawienie się choćby jednego pracownika w firmie a czasem również zleceniobiorcy wywołuje lawinę czynności, których wymagają przepisy zusowskie

Podpisałeś angaż, zarejestruj pracownika i płać składki

Musisz wypełnić druki zgłoszeniowe, bez względu na to, jaką umowę o pracę – próbną, terminową czy bezterminową – zawarłeś

Reklama
Reklama