Pracownicy tymczasowej w ciąży nie będzie można zwolnić do czasu porodu, jeśli w ciągu trzech lat przepracowała miesiąc – proponuje resort. Przedsiębiorcy...
Od 1 stycznia br. pracodawcom ubył nonsens przy wypełnianiu świadectwa pracy związany z potwierdzaniem zaangażowania na czas określony. Nadal jednak ten dr...
W lojalce obowiązującej po ustaniu zatrudnienia pracodawca może uzależnić wypłatę odszkodowania od składania oświadczeń o wywiązywaniu się z umowy. Na późn...
Wykładnia przepisu zobowiązującego pracodawcę do opłacania składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne za pracownika od umowy cywilnoprawnej, którą zawa...
Podatek od firmowych gruntów i budynków osoby fizyczne płacą w czterech ratach. Nie ma to wpływu na sposób jego odliczenia w kosztach. Całą ustaloną w decy...
Kluczowy jest problem automatycznego wykreślenia przedsiębiorcy z rejestru podatników VAT, jeśli zawieszenie działalności będzie trwało przez okres co najm...
Zatrudnienie na etat to obowiązek zapewnienia pracownikowi przynajmniej minimalnych warunków określonych w kodeksie pracy. Niektóre z nich można proporcjon...
Osoba niepełnosprawna nie może korzystać z urlopu dodatkowego, jeśli nie przedłoży w firmie orzeczenia o niepełnosprawności. Natomiast jej pracodawca nie z...
Krąg osób, które mogą reprezentować pracodawcę w procesie przed sądem pracy, określają przepisy procedury cywilnej. Niewłaściwe pełnomocnictwo skutkuje nie...
Pracownik, który wystąpił o odszkodowanie z tytułu wadliwego rozwiązania z nim umowy, nie może zmienić swojego żądania na zasądzenie przywrócenia do pracy,...
Wydatki na eksploatację auta do celów firmowych powinny być wykazywane podwójnie, czyli kilometrówką oraz fakturami potwierdzającymi zapłacone sumy. Do kos...
Niektóre wydatki ponoszone przez przedsiębiorcę mogą być ujęte w księdze na podstawie dokumentów zaopatrzonych w datę i podpisy osób, które uiściły te kwot...
Od marca 2017 r. znacznie wzrosły kwoty wolne od potrąceń z zasiłków. Jeśli pracownik ma prawo do świadczenia za okres obejmujący przełom lutego i marca, k...
W przypadku przedsiębiorstwa wielozakładowego księgi muszą znajdować się w każdym zakładzie. Podatnik może mieć jedną księgę w swojej siedzibie, pod warunk...
