Reklama
Rozwiń

Ubędzie umów na czas określony

Na kontraktach terminowych będzie można pracować w jednej firmie tylko przez 33 miesiące - wyjaśnia Radosław Mleczko.

Rzecznik ubezpieczonych to także rzecznik przedsiębiorcy

Powszechnie uważa się, że rzecznik ubezpieczonych udziela pomocy tylko osobom fizycznym, czyli zwykłym Kowalskim. Tak jednak nie jest.

Sposoby obrony przedsiębiorcy przed oszczerstwami

Jeśli dobro osobiste przedsiębiorcy zostaje zagrożone cudzym działaniem, może on żądać jego zaniechania, złożenia odpowiedniego oświadczenia, a nawet pieni...

CIT: umorzenie udziałów bez przychodu dla spółki

Umorzenie udziałów za wynagrodzeniem w formie składnika majątkowego nie powoduje powstania przychodu dla spółki.

Mała firma oszczędzi na składkach wypadkowych do ZUS

Od 1 kwietnia zmieniają się stopy procentowe opłat na ubezpieczenie wypadkowe. Dla płatników zatrudniających do dziewięciu osób będzie to ryczałt 1,8 proc....

Samochód służbowy zawsze ze składkami ZUS

Nie sposób uciec od danin od wartości prywatnych jazd służbowym samochodem. Nie da się tych przejazdów podciągnąć pod jedną z ulg z rozporządzenia składkow...

Dwa zasiłki chorobowe dla matki pracującej na dodatkowym macierzyńskim

Matka, która wraca do firmowych obowiązków w czasie dodatkowego urlopu macierzyńskiego lub urlopu rodzicielskiego, zyskuje odrębny tytuł do ubezpieczenia c...

Jak firma powinna przygotować skargę do rzecznika ubezpieczonych

Każdy przedsiębiorca, który ma udokumentowaną swoją sprawę ubezpieczeniową, powinien skorzystać z możliwości, jakie daje mu prawo do wniesienia skargi do r...

Składki na ubezpieczenie tylko przy faktycznym prowadzeniu firmy

Opłaty za składki zdrowotne zależne są od faktycznego prowadzenia działalności gospodarczej, a nie od samego wpisu do ewidencji – przypomniał Naczelny Sąd...

Chronieni przed zwolnieniem blokują firmie decyzje kadrowe

Nawet naruszenie przepisów przez pracodawcę przy zwalnianiu działacza związkowego nie gwarantuje mu powrotu na etat, jeśli zachowywał się nagannie.

Różnice między premią a nagrodą od pracodawcy

Formułując wewnątrzzakładowe przepisy płacowe, należy uważać, aby świadczenia określane jako premie nie były w istocie nagrodami, a nagrody – premiami. Zwł...

Zasady korzystania z powierzonego mienia pracowniczego

O auta służbowe zazwyczaj nie troszczą się ci, którzy uważają, że dostali modele za mało prestiżowe, niespełniające ich oczekiwań.

Księga przychodów i rozchodów: wydruk z portalu aukcyjnego nie wystarczy

Nabywanie towarów na aukcjach internetowych jest popularne wśród niewielkich firm. Aby przedsiębiorca mógł zaliczyć wydatki do kosztów, musi zadbać o ich w...

Przebieg ubezpieczenia chorobowego, a rozpoczęcie działalności

Przebieg ubezpieczenia chorobowego ma szczególne znaczenie dla startującego przedsiębiorcy czy zleceniobiorcy. Gdy może wykazać jego ciągłość z wcześniejsz...

Zwolnienie z zakazu konkurencji po ustaniu stosunku pracy

W zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy strony mogą swobodnie ustalić skutki zwolnienia z niego etatowca. W szczególności dopuszczalne jest połącze...

Będzie łatwiej spłacać zaległości w ZUS

Posłowie rozpoczęli prace nad projektem, który ułatwi przedsiębiorcom regulowanie zaległych składek ZUS.

Kalinowska: Emerytalne eldorado

Zbliża się 2 marca. Termin, do którego renciści i wcześniejsi emeryci muszą się wyspowiadać przed ZUS ze swoich ubiegłorocznych dochodów. Jeśli przekroczyl...

Ochrona danych osobowych, gdy przyjmujemy pracownika do pracy

Nie wolno kserować dowodu osobistego kandydata na pracownika, gdyż ujawnia on więcej danych, niż prawo zezwala uzyskać przyszłemu pracodawcy.

ZFŚS: Inspektorzy ZUS nadinterpretują przepisy socjalne

Inspektorzy kontroli ZUS często nadinterpretują przepisy o działalności socjalnej. Fundusz okazuje się wtedy bombą z opóźnionym zapłonem.

Reklama
Reklama