Nawet gdy z przepisów zakładowych nie wynika wymóg zabierania przez pracownika służbowego telefonu komórkowego na wakacje, pracodawca może to nakazać ustni...
Jeśli podwładny wadliwie wykonał pracę, nie dostanie pełnego wynagrodzenia. Niewykluczone też, że odpowie za szkodę wyrządzoną pracodawcy, np. za zniszczon...
Jeśli kwota odprawy emerytalno-rentowej wynika ?z umowy, można ją zwiększyć podpisując aneks. Zmiany w regulaminie zaczną natomiast obowiązywać po dwóch ty...
Uzyskane rabaty pośrednie są dla przedsiębiorców przychodem. Powstaje on w dacie faktycznego otrzymania premii ?i należy go przeliczyć według kursu średnie...
Jeżeli potrzeba skorzystania z hotelu jest bezpośrednio związana z czynnościami wykonywanymi na rzecz pracodawcy przez etatowca, to wydatki na ten cel zwró...
Udzielanie dostępu do informacji ?i blokowanie karty, a więc czynności, które wykonuje Mastercard, są charakterystyczne, typowe i niezbędne do wykonania us...
Nawet osoba prowadząca jednoosobową działalność gospodarczą może stać się administratorem danych i tylko z tego względu spoczywać na niej będą takie same o...
Efekt zachęty ustala się tylko raz na cały okres zatrudnienia niepełnosprawnej osoby. Jeśli wtedy nie uda się go wykazać żadną metodą, pracodawca nie może...
Już wkrótce firmy, m.in. z branży IT, będą się mogły zgłaszać do kolejnej edycji programu, którego celem jest ułatwienie ekspansji na wymagającym amerykańs...
Od 17 listopada studenci, absolwenci i bezrobotni w całej Polsce będą mogli otrzymać nawet 74 tys. zł nisko oprocentowanej pożyczki na założenie własnego b...
Dokonywanie zmian postanowień zawartych umów w stosunku do treści oferty jest możliwe wyłącznie w sytuacji, gdy możliwości i warunki takiej zmiany zostały...
